白领和蓝领有什么区别,各代表什么意思
白领和蓝领的区别是类别不同，工作性质不同，收入情况不同，白领是西方社会对企业中不需做大量体力劳动的工作人员的通称，又称白领阶层，白领一般都有稳定收入，蓝领在某些国家或地区指从事体力劳动的工人。白领和蓝领有什么区别，各代表什么意思 蓝领内又分为:锐蓝、普蓝、深蓝，普蓝和深蓝就是从事体力劳动的，锐蓝就是中间转换的阶层，有可能向白领转变，深蓝就是指有一定技术的人。 白领族是一个从西方传来的定义，经常拿来代表领较多薪水的专业人士，这个词可能最早是从1928年启用的，当时是代表非体力劳动的工作者。 白领族较少从事劳力工作，在公司里的职业阶层也往往是行政或是正式职员，并有专业的工作能力，如医生或律师等，经理阶级的有时也被归为白领。
蓝领和白领的区别
亲，您好?，蓝领白领的区别如下：1、定义人群的不同：白领是指有较高教育背景和工作经验的人士，是西方社会对企业中不需做大量体力劳动的工作人员的通称一般都有稳定收入。蓝领指的是一切以技术含量低的重复性体力劳动和低技术含量的办公室人员为主的工资收入者，如一般工矿工人、农业工人、建筑工人、码头工人、销售等。2、收入情况不同：白领属于较高的收入人群，一般有稳定的收入。蓝领属于中等的收入群体，薪水比较低。3、教育程度不同：蓝领：蓝领不见得都受过正式的学校教育，但是在工作上是相当有经验和博学的，在累积了一定经验之后，通常会的到晋升的机会。白领：白领一般有有较高教育背景和工作经验，以务实主义的价值取向，贯穿着白领职业阶层的生活态度。【摘要】
蓝领和白领的区别【提问】
亲，您好?，蓝领白领的区别如下：1、定义人群的不同：白领是指有较高教育背景和工作经验的人士，是西方社会对企业中不需做大量体力劳动的工作人员的通称一般都有稳定收入。蓝领指的是一切以技术含量低的重复性体力劳动和低技术含量的办公室人员为主的工资收入者，如一般工矿工人、农业工人、建筑工人、码头工人、销售等。2、收入情况不同：白领属于较高的收入人群，一般有稳定的收入。蓝领属于中等的收入群体，薪水比较低。3、教育程度不同：蓝领：蓝领不见得都受过正式的学校教育，但是在工作上是相当有经验和博学的，在累积了一定经验之后，通常会的到晋升的机会。白领：白领一般有有较高教育背景和工作经验，以务实主义的价值取向，贯穿着白领职业阶层的生活态度。【回答】
蓝领，白领和金领
蓝领，白领，和金领，他们到底有什么区别呢？我们习惯于把从事体力和技术劳动的人称为蓝领，把从事脑力劳动的人称为白领，把高级管理人员称为金领，这样的分类有时候也不是那么准确，比如有很大一部分的白领，其实准确地说应该属于蓝领，比如说程序员，设计院的基层设计师，办公室文员等。
蓝领是有一技之长的工人，白领应该是把知识用在技能上的人。这句话应该如何来解释呢？简单地说，白领应该是能够提升蓝领效率的人，白领的作用，就是让蓝领产生一加一大于二的作用。比如说我们的车间主任，厂长，他们通过自己的知识来让掌握技能的工人更高效地工作，比如说工序的安排，心老员工的搭配，不同工序的调整等，让本来每天只能出1000单位产品的人，能够做到每天出2000单位的产品，我觉得，具备这样能力的人才能被称为白领。
什么是金领呢？金领就是管理有知识的白领的人，简单地说，金领就跟古代的皇帝一样，他不擅长将兵，但是他更擅长将将。实际上，蓝领，白领和金领没有办法完全划分得很清楚，白领可以是从具备了蓝领技能的人当中提拔而来的，也可以是因为本身具备了相应的知识，但是虽然没有技能，却依然可以让知识应用于技能的人，比如说天龙八部里面的王语嫣，她有知识，但是她自己不会武功，但是她能现场指导慕容复，所以，王语嫣就是一个白领。
我这里区分蓝领，白领和金领并没有什么特别的意思，仅仅是用来自己剖析自己处于哪一个层次。白领还是比较金贵的，做好蓝领，有机会成为白领，成为白领。做好白领，有机会成为金领。但是我们很难一步登天，一上来就做金领。
什么是蓝领、白领、黑领、金领
1、白领是指从事脑力劳动，工作时要求穿西服等正式服装的阶层。白领是指有较高教育背景和工作经验的人士，是西方社会对企业中不需做大量体力劳动的工作人员的通称，又称白领阶层，与蓝领对应，白领一般都有稳定收入。2、蓝领指的是一切以技术含量低的重复性体力劳动和低技术含量的办公室人员为主的工资收入者。蓝领内又分为：锐蓝、普蓝、深蓝。普蓝和深蓝就是从事体力劳动的，锐蓝就是中间转换的阶层，有可能向白领转变，深蓝就是指有一定技术的人。3、金领阶层是三资企业高级管理，外商驻华机构的中方代表，规模较大的民营公司的经理，国企的高层领导等。金领是社会对这些人的知识结构、公关能力、团队协调能力、管理经营能力、社会关系资源等综合素质的认可。金领是顶尖的管理高手，而且拥有决定白领命运的经营权。4、黑领是对就职于中国政府部门或国有垄断企业，且具有较高经济和政治地位的人的称谓。相对白领而言，黑领们有着强大的家庭背景和靠山，父母往往把持着公共机构、政府和官有垄断企业的权力，这种权力传承到了黑领们身上。以上关于“什么是蓝领、白领、黑领、金领”的介绍，而他们每个阶层的收入和工作都有很大的不同，希望对你有用吧！
什么叫白领，什么叫蓝领，工程师叫什么领呢？
白领（White Collar）是指有较高教育背景和工作经验的人士，是西方社会对企业中不需做大量体力劳动的工作人员的通称，例如从事脑力劳动的职员，如管理人员、技术人员、政府公务人员等，他们工作时多穿白色衬衫。又称白领阶层，与蓝领对应。蓝领﹙Blue-collar worker﹚ 在某些国家或地区指从事体力劳动的工人，他们劳动时一般穿蓝色工作服。蓝领是一个西方传来的生活型态定义，这个概念是在美国五十年代提出的，即美国进入信息化时提出的，被称为白领的相对一族。从概念上来看，工程师为技术人员，属于白领。扩展资料：白领、蓝领名称的来源是因为衣服的原因，因为白领工作环境较好，一般穿得比较整洁，例如白衬衫等，并且不会弄脏领子，所以被称为白领。而蓝领是因为工厂的工作服一般都是蓝色的，所以被称为蓝领。事实上，在很多发达国家，蓝领都比白领赚钱多。据有关资料，美国蓝领月薪高于白领，脑力劳动只有复杂到金领，即高级雇员、老板程度，工资才会比蓝领高。劳动力结构变化导致薪资结构相应调整，拥有技术含量的高级蓝领越来越吃香，某种程度来说，这是社会发展到一定程度的自然现象。参考资料来源：百度百科-白领百度百科-蓝领
什么叫蓝领、白领？这类称谓是如何来的？
分类: 烦恼 >> 职场生活
问题描述:
在网上会经常看到诸如蓝领、白领之类的词汇，想知道其中含义及其由来
解析:
金领
白领
灰领
蓝领（蓝领内又分为：锐蓝、普蓝、深蓝）
金领：金领阶层是社会精英高度集中的阶层，年龄在25岁至45岁之间，受过良好的教育，有一定的工作经验、经营策划能力、专业技能和一定社会关系资源，收入年薪在15万到40万之间。这个阶层不一定拥有生产资料所有权，但拥有一个公司最重要的技术和经营权。
白领：从事脑力劳动,工作时要求穿西服等正式服装的阶层.
灰领:
是对某一类职业人群的称呼，相对于“白领”和“蓝领”而言，“灰领”既具有较强的理论知识水平，又具有比较强的动手操作能力的工作人员。简单地说，就是既会动脑，又会动手的人。
蓝领：指从事体力劳动,并被要求穿制服的工人阶层.普蓝和深蓝就是从事体力劳动的，锐蓝就是中间转换的阶层，有可能象白领转变。深蓝就是指有一定技术的人。
蓝领、白领、金领是以什么标准分的？
作为职业群体的划分，它们自国外引入。1、白领——通常泛指那些在办公室里工作，在写字楼内从事文秘或其它文职业务的人员。这个阶层不但对知识、能力等有较高的要求，而且在外表形象上也较为讲究。如穿西服白色衬衫黑色皮鞋等。2、蓝领——“蓝领”较好理解，几乎一切工人，尤其是重体力工人，都可以归为此类，源于发达国家曾经使用或正在使用的工装颜色标志。“蓝领”要求必须在生产第一线实际操作，有很强的动手能力。目前，国最缺乏的是一种“技术性蓝领”，即有一定文化、熟练掌握一门技术的、能胜任较为复杂工种的一线技术类工人。另外，由“白领”还演化出了“金领”、“粉领”；由“蓝领”演化出了“灰领”。“金领”：就是“有钱人”。
蓝领和白领的区别
蓝领和白领是根据职业分类的不同而产生的概念，主要的区别在定义、教育背景、工作性质、收入水平等方面。首先是定义不同蓝领一般指从事体力劳动的工人，如建筑工人、机械工人、农民工等；白领一般指从事脑力劳动的人员，如教师、医生、律师、工程师、行政管理人员等。其次是教育背景不同，蓝领一般不需要高学历，主要是通过职业技术培训或学徒制等方式获得职业技能；白领一般需要本科以上学历，需要经过专业培训和考试等方式取得相关资格证书。再者工作性质不同蓝领工作一般需要在工厂、建筑工地等现场进行操作，需要进行体力劳动；白领工作一般在室内办公室进行，需要进行思考、分析和决策等脑力劳动。收入水平不同体现在蓝领工人一般的收入水平较低，以工资计算；白领人员的收入水平相对较高，除了固定工资外还有奖金、福利等收入来源。需要注意的是，这种区分并不是绝对的，也有一些职业既有蓝领工作又有白领工作，如IT技术人员、电工等，其工作性质和收入水平也会因不同的工作阶段和职业水平而有所差异。五领含义从位高权重的总经理，到出入豪华商务中心的文职人员，直到操作机械的普通工人，金领、白领、粉领、灰领、蓝领，在职场各领风骚。领子的色彩也诠释着职业新概念。一项调查表明，中国职场已改变过去“管理者”和“劳动者”的“二元化”结构，正按照知识层次、职业特点、职务高低、职场地位及薪酬厚薄进行划分，呈现出“多元化”的格局。职场各阶层人员的生存状态迥异，生活方式不同，工作各有特点，经济收入悬殊，形成了职场“五领”，即：金领、白领、粉领、灰领、蓝领。
蓝领和白领的区别
蓝领和白领的区别主要体现在以下几个方面：1.薪资待遇：一般情况下，白领的工资水平高于蓝领，但在某些行业，蓝领的工资水平超过了白领。2.工作性质：白领主要从事脑力劳动，包括专业性和科技性的工作、农场以外的经理和行政管理人员、销售人员和办公室工作人员等。蓝领则主要从事体力劳动，包括手工艺及类似工人、运输装置机工、农场以外的工人和服务性行业工人等。3.基本形象：白领通常穿着光鲜，神情淡漠，而蓝领则衣着整洁，注重工作质量和形象。4.劳动方式：白领主要从事脑力劳动，而蓝领则从事体力劳动。5.工资形式：白领一般是领固定的月薪，而蓝领则以计时来算工资。总之，蓝领和白领在工作性质、薪资待遇、劳动方式等方面存在明显的差异。【摘要】
蓝领和白领的区别【提问】
蓝领和白领的区别主要体现在以下几个方面：1.薪资待遇：一般情况下，白领的工资水平高于蓝领，但在某些行业，蓝领的工资水平超过了白领。2.工作性质：白领主要从事脑力劳动，包括专业性和科技性的工作、农场以外的经理和行政管理人员、销售人员和办公室工作人员等。蓝领则主要从事体力劳动，包括手工艺及类似工人、运输装置机工、农场以外的工人和服务性行业工人等。3.基本形象：白领通常穿着光鲜，神情淡漠，而蓝领则衣着整洁，注重工作质量和形象。4.劳动方式：白领主要从事脑力劳动，而蓝领则从事体力劳动。5.工资形式：白领一般是领固定的月薪，而蓝领则以计时来算工资。总之，蓝领和白领在工作性质、薪资待遇、劳动方式等方面存在明显的差异。【回答】
白领和蓝领和金领的区别
首先，白领是指在办公室或公司从事管理、专业技术和行政等工作的人群。这些工作的特点是需要高学历、高技能、高智商和高薪酬。他们通常需要拥有大学本科或以上学历，具备丰富的专业知识和技能。白领的职业需求通常是稳定的工作环境、良好的职业前景和高薪酬。白领的职业范围涵盖了各个领域，如金融、商务、教育、医疗等。其次，蓝领是指从事工厂、制造、建筑、运输等行业的工人。这些工作的特点是需要体力劳动、技术技能和耐力。蓝领通常需要具备一定的专业技能和工作经验，但是不需要高学历。他们的职业需求通常是稳定的工作机会和较高的工资待遇。蓝领的职业范围比较有限，主要集中在制造业和建筑业等领域。最后，金领是指在金融、投资、法律和医疗等专业领域从事高端职业的人群。这些工作的特点是需要高学历、高技能和高智商。金领通常需要具备硕士或博士学位，拥有丰富的专业知识和技能。他们的职业需求通常是高收入、高职业地位和良好的职业前景。金领的职业范围比较狭窄，主要集中在专业领域。【摘要】
白领和蓝领和金领的区别【提问】
您好，白领和蓝领和金领的定义是不同的。“白领”阶层一般是指有教育背景和工作经验的人士。“蓝领”阶层这类阶层是指有一定技能或没有技能的人。“金领”阶层一般是具有良好的教育背景，在某一行业有所建树的资深人士。【回答】
首先，白领是指在办公室或公司从事管理、专业技术和行政等工作的人群。这些工作的特点是需要高学历、高技能、高智商和高薪酬。他们通常需要拥有大学本科或以上学历，具备丰富的专业知识和技能。白领的职业需求通常是稳定的工作环境、良好的职业前景和高薪酬。白领的职业范围涵盖了各个领域，如金融、商务、教育、医疗等。其次，蓝领是指从事工厂、制造、建筑、运输等行业的工人。这些工作的特点是需要体力劳动、技术技能和耐力。蓝领通常需要具备一定的专业技能和工作经验，但是不需要高学历。他们的职业需求通常是稳定的工作机会和较高的工资待遇。蓝领的职业范围比较有限，主要集中在制造业和建筑业等领域。最后，金领是指在金融、投资、法律和医疗等专业领域从事高端职业的人群。这些工作的特点是需要高学历、高技能和高智商。金领通常需要具备硕士或博士学位，拥有丰富的专业知识和技能。他们的职业需求通常是高收入、高职业地位和良好的职业前景。金领的职业范围比较狭窄，主要集中在专业领域。【回答】
以上信息来源华课网校【回答】
白领和蓝领和金领的区别
您好，亲，经查询关于您所问的问题我们所能给出的答案为1、定义不一样“蓝领”阶层这类阶层是指有一定技能或没有技能的人。白领，“白领”阶层一般是指有教育背景和工作经验的人士。包括技术人员、管理人员、办事员、推销员、打字员、速记员、文书、会计、店员以及教师、医生、律师、普通职员等；这些人的经济收入和工作条件较好，尽管如此，由于不掌握生产资料，他们仍处于受雇佣的地位。“金领”阶层一般是具有良好的教育背景，在某一行业有所建树的资深人士。 “白领”阶层一般是指有教育背景和工作经验的人士。金领阶层一般是三资企业高级管理，外商驻华机构的中方代表，规模较大的民营公司的经理，国企的高层领导等。现在还有一种称呼就是灰领，一般指既有一定的现代科学知识，又具有较高的操作技能的复合型人才，主要指高级技术工人。源自以前的高级技工多穿灰色的衣服而得名。他们之间没有特定的区别，随着环境条件和自身条件的变化，也会不断的变化的。比如，蓝领可以成为白领、灰领甚至金领；同样的金领如果业绩不佳，也可以变成白领或者蓝领。社会在进步、科技在发展，人们对职业人士的称谓也悄然发生着变化，于是乎出现了蓝领、白领和金领。 “白领”、“蓝领”、“金领”的区别在于工作环境不同、工资待遇不同、工作方式不同。【摘要】
白领和蓝领和金领的区别【提问】
您好，亲，经查询关于您所问的问题我们所能给出的答案为1、定义不一样“蓝领”阶层这类阶层是指有一定技能或没有技能的人。白领，“白领”阶层一般是指有教育背景和工作经验的人士。包括技术人员、管理人员、办事员、推销员、打字员、速记员、文书、会计、店员以及教师、医生、律师、普通职员等；这些人的经济收入和工作条件较好，尽管如此，由于不掌握生产资料，他们仍处于受雇佣的地位。“金领”阶层一般是具有良好的教育背景，在某一行业有所建树的资深人士。 “白领”阶层一般是指有教育背景和工作经验的人士。金领阶层一般是三资企业高级管理，外商驻华机构的中方代表，规模较大的民营公司的经理，国企的高层领导等。现在还有一种称呼就是灰领，一般指既有一定的现代科学知识，又具有较高的操作技能的复合型人才，主要指高级技术工人。源自以前的高级技工多穿灰色的衣服而得名。他们之间没有特定的区别，随着环境条件和自身条件的变化，也会不断的变化的。比如，蓝领可以成为白领、灰领甚至金领；同样的金领如果业绩不佳，也可以变成白领或者蓝领。社会在进步、科技在发展，人们对职业人士的称谓也悄然发生着变化，于是乎出现了蓝领、白领和金领。 “白领”、“蓝领”、“金领”的区别在于工作环境不同、工资待遇不同、工作方式不同。【回答】
白领是什么?蓝领又是什么?
分类: 烦恼 >> 职场生活
问题描述:
两者之间的概念是什么样的?
谁告诉我一下
解析:
白领就是指那些坐在办公室里面穿着西装的工作者，大多都是指一些有高学历的工作人员
而蓝领是指从事体力劳动的人，那些人大多都穿着统一的服装，而这些服装大多都是有着蓝色的领子
根据白领阶层收入水平的不同，一般可分为三个层次：月收入3000-5000元的为普通白领；月收入5000-8000元的为中等白领；月收入超过8000元的为高级白领。普通白领普通白领一般都比较年轻，年龄一般不超过30岁，处于事业刚刚起步阶段，有较高的文化素质，卓尔不群的个性，对生活水平有自己独特的要求，虽有较丰厚的薪金但积蓄不多，月收入在3000-5000元之间，日常花费较高。
蓝领：指从事体力劳动,并被要求穿制服的工人阶层.普蓝和深蓝就是从事体力劳动的，锐蓝就是中间转换的阶层，有可能象白领转变。深蓝就是指有一定技术的人。
关于蓝领的概念没有仔细考察过，但是我们看了一些书，这个概念是在美国五十年代提出的，美国进入信息化时提出的。美国的社会统治阶层对蓝领是指从事体力劳动的，例如生产工人，从事蓝领工人的人第一次低于白领。所以蓝领按照社会学的概念理解就是从事体力工作，这次我听段总讲，时代在变迁，我想这个概念也在改变。到了今天，大家有了不同的理解，蓝领中出现了锐蓝、普蓝、深蓝，普蓝就是从事体力劳动的，锐蓝就是中间转换的阶层，有可能象白领转变。深蓝就是指有一定技术的人。
我认为蓝领不应该包括工程师，不包括高级专业人才。它还是指社会比较大的比较多的从事生产第一线的人群。如果从学科的角度讲，蓝领包括工人阶级，但是他们还是有一定的技术专长。锐蓝应该是白领和蓝领之间。从收入来讲，蓝领并不一定比白领低，这是美国很多的调查反映出来的。锐蓝的收入其实比普通的白领高。白领就是一般的办公室成员，所谓的白领，多半都是在办公室工作的，办公室工作中的白领也是有阶层的。
金领： 金领阶层是社会精英高度集中的阶层，年龄在25岁至45岁之间，受过良好的教育，有一定的工作经验、经营策划能力、专业技能和一定社会关系资源，收入年薪在15万到40万之间。这个阶层不一定拥有生产资料所有权，但拥有一个公司最重要的技术和经营权。
金领阶层一般是三资企业高级管理，外商驻华机构的中方代表，规模较大的民营公司的经理，国企的高层领导等。
灰领: 是对某一类职业人群的称呼，相对于“白领”和“蓝领”而言，“灰领”既具有较强的理论知识水平，又具有比较强的动手操作能力的工作人员。简单地说，就是既会动脑，又会动手的人。
