送客户的礼品如何处理？
贵公司取得购买一批粽子发票，账务处理如下：
借：管理费用-业务招待费
贷：银行存款（或库存现金）
这样处理不存在个人所得税，更谈不上“将自产、委托加工或购买的货物无偿赠送他人 ”视同销售增增值税的问题。只是在企业所得税汇算清缴时，业务招待费超过部分要进行纳税调整。
如果贵公司职工福利费没有超过工资总额的14%的，建议你也可以计入“管理费用-职工福利”科目，可以规避企业所得税纳税调整
借：管理费用-职工福利
贷：银行存款（库存现金）
但这样处理，就有可能存在缴纳个人所得税的问题，但规避了企业所得税纳税调整的问题，也不存在增值税的问题。
总之，您自己选择。 但我认为前者妥当一些。
如果给领导送礼，送的是食品类的，送完后发现保质期过了，这种情况怎么处理呢？
如果给领导送礼，送的是食品类的礼物，但是送完后发现保质期已经过了，以下是可以采取的几个处理方式：1. 直接跟领导沟通：虽然这可能会让你感到尴尬，但是直接和领导沟通是最快速且有效的解决办法。你可以通过电话或短信向领导解释这个问题，并表示会尽快补上新的、在保质期内的礼物。2. 立即购买新的礼物：在和领导沟通之后，你应该立刻购买新的礼物来替换旧的。考虑购买一些符合你原本打算送的礼物类型，同时确保新的礼物是在保质期内的。3. 吸取教训：记住这个教训，以后在选择送礼物的时候，应该更加注意礼物的质量和保质期。在选购礼物的时候，要选择在保质期内的商品，并确保礼物在送出之前不会过期。4. 寻求建议：如果可能的话，你可以在购买礼物前寻求他人的建议。比如，你可以向销售人员询问，或者向你的朋友或同事征求意见。通过以上的处理方式，相信这个尴尬的局面可以得到较好的解决。
男朋友给我爸爸买礼物在价钱方面隐瞒被我无意间发现了该怎么办
在价钱方面隐瞒，不是多说了便是少说了，，先说多说了的原因：只因为多说是表示男方想给自己充点面子，也显得比较重视你的父亲，重视你的父亲还不是因为在乎你吗，不然他为什么要讨好你的老爸呢，你说对么？再说少说的原因：少说也是比较在乎你的感受，唯恐说花多钱了你们的家人不接受，不接受就会在他的颜面上无疑加了一层霜，也会让男方觉得很面子，礼物都送不出去，总之不管怎么样花多花少都应该原谅他的善意谎言，毕竟男朋友的初衷都是想讨好你还有你的家人！
给领导送礼物被拒绝怎么办？
那就说明领导不需要你送礼，别送了。当你在工作中遇到困难时，领导选择帮助你的原因一定是觉得你还是很有用的价值的;有些朋友甚至为了得到领导的重用而选择送礼物，其实送礼物也是要看对象送的，大多数领导在公司里都会有一些股份，所以不会因为你送他礼物就重用你，许多领导者会拒绝接受礼物，特别是那些非常有能力工作的人，他们也不喜欢用礼物来实现他们的目标。在这些人的心目中，只要有足够的能力，就会受到领导的尊重。事实上，在职场中，本事越高的人，不仅不喜欢给他们的领导送礼物，而且他们得到重用的几率越大。在职场上，肯定不只一种需求，我相信很多人都有各种各样的需求，当然，你的领导者也是这样想的;作为一个领导者，当然想有一些听话、努力工作的下属，来帮助分担一些任务上的压力;对于领导来说，当工作中有错误时，有些人可以站起来，甚至需要一些人来来自己的马屁，这样他们在同事面前就显得更有面子了;我们公司有一位新同事，已经工作多年了，因为在行业中有些名气，直接被领导挖过来了，有一次领导在工作中犯了重大错误，不知道如何向公司汇报时，这位就同事主动承担起责任;同事不仅得到了领导的青睐，甚至连公司的决策层都认为他有责任，经过领导和老板的协商后，同事很快就升职了，这一切都是因为他给领导带来了价值。如果你的能力对领导者有工作价值或精神价值，你可以在不给他礼物的情况下就得到领导者的重用。我相信，很多底层的朋友都有很多解决问题的方法，这也是每个人在职场中混必须有的能力。当一个人面临困难并且有很多解决方案时，你对领导来说是非常有价值的。即使你在工作中犯了错误，领导也会睁一只眼闭一只眼。所以，在解决问题时，可以自己找到一些技巧和方法，这更容易受到领导的重用。
