为什么很多简洁风格的LOGO设计都是红黄蓝绿的色块组合在一起
先来一张我手机上、电脑上的软件LOGO截图，其中很多大部分人应该都挺熟悉的。有没有觉得，如果仅凭图标来记住一个软件软件，N次练习是必须的，累啊~再深入一点点，肯定就会想问，为什么这样设计的问题了有木有。首先，先浅显地从物理层面来说一些东东。1、颜料三原和色光三原色颜料三原色一般用于绘画和印刷，就是我们平常说的红（品红Magenta）、黄(Yellow)、蓝(青Cyan)。属于“消减型”的原色系统，举个例子，你看见我今天穿红色的衣服，是因为其他颜色，像是蓝绿紫等都被吸收减掉了，剩下红色，所以就只有红色到你的眼睛里了。进一步说，介质表面被动发光（反射光源的光），物品所呈现的色彩是光源中被颜料吸收后剩余的部分（减法）。当三种原色饱和度最大等比混合时，得到黑色。因为颜料的制作材料纯度关系，一般混合后是浊褐色，所以,在印刷上，会加入第四种原色——黑（Black）。这也就是我们知晓的“CMYK”色彩模式，用于印刷。关于最后一个字母K，你会问，为什么不是B呢，Black。因为还有一种色彩模式叫RGB（下面会提到），这里是为了避免与RGB中的B（Blue）而采用Black（黑）的最后一个字母K。 颜料三原色混合色光三原色一般用于显示屏等，由红（Red）、绿（Green）、蓝（Blue）构成。属于“叠加型”的原色系统，同样举个例子，你看见圣诞树上一个小灯泡是黄色的光，是因为红色和绿色频段光的进行叠加，得到绿色。进一步说，光源主动发光，眼睛接受到的色彩是光源中的原色进行波长叠加（和前者的区别在于光源中某些频率的色光还未被吸收）。这三种原色构成“RGB”色彩模式，每天都面对手机、电脑、显示屏，很熟悉吧~色光三原色混合2、心理原色心理原色为蓝-黄、红-绿，互为补色（在色环上相差120°）。这四种心理原色加上黑白两色，形塑了色彩感知，理论上还能让人产生不同的心理作用。心理上，会认为其他颜色都是由这几种颜色构成的（黑白除外）。做个小实验来解释下，让某人（不管是设计师还是普通人），从色环中拾取颜色，基本上他首先颜色的就是红、绿、黄、蓝这四种颜色。色相环这跟眼球内部锥状细胞有关，有兴趣可以进一步查阅。现在，回过头来说我们的LOGO。由上述得，颜料三原色→便于印刷；色光三原色→便于显示器显示；取补集为红、黄、蓝、绿。心理三原色→红、黄、蓝、绿对人的视觉刺激最强。→红黄蓝绿搭配简洁的LOGO是很好的选择。（为什么是简洁呢？换种风格的话，纯度高的色彩会让人自动想起儿童用品，想想你家小孩或者弟弟妹妹平时的玩具、书包、文具、常上的网站，或者美术课上的画作等等）
两个三角图形交叠成六角星状的国旗，蓝色、上边和下边都有一条蓝线！是哪个国家的国旗？
以色列
这种符号不过是自我安慰，有这个符号就国运亨通？未必
否则天天在家鬼画符，上什么班呢
神圣六角星魔法阵
卡通习练者编写的《平机王》故事中，主角张天豪用来吸取物质世界能量的魔法阵。
神圣六角星魔法阵的主体是一个圆形，内接一个六角星。
六角星由两个等大的等边三角形互接而成，是一些宗教流派和神秘组织常用的符号。
在卡通习练者编写的一系列故事中，六角星是连通大无限、大无穷、大无尽的大物质世界的时空间能源输送通道。
卡通习练者在工作之余，刻苦研习绘画和写作，为了是和各位爱好者一起支持起中国大陆地区原创动漫事业的发展。
愿我们中国大陆地区原创动漫事业的明天更好。
logo设计中红黄蓝绿四色有什么意义
色彩是品牌打造中最具表现力和感染力的因素，它可以在视觉上使受众产生一系列的生理和心理反应，直接地影响产品和销售。
1、红色
科学研究证明：人们看到红色会心率加快，血压升高。但是红色不是一个容易驾驭的颜色，它虽有温暖和激情的一面，但是它还具有愤怒和危险的一面。所以，对于企业来说，选择红色是一项大胆的决定，需要巨大的魄力。
2、黄色
黄色也是积极、阳光、乐观、充满活力的色彩，在任何时候都比其他色彩更为抓人眼球。
3、蓝色
蓝色令人感到可靠，值得信赖，金融机构和科技企业喜欢使用蓝色。在此蓝色代表冷静，放心和安全。
4、绿色
绿色象征成长和重生，是带有积极情绪的色彩。同时，它还代表着自然、稳定和耐用，同时也可以传达出繁荣和丰富的意蕴。
同时你也可以看看唯尚设计写的‘’你知道品牌以及品牌色彩设计的应用吗？‘’，这会使你更加了解色彩在logo设计中的运用。
我明天要去蒲江红黄蓝面试了，自我介绍怎么说
自我介绍，是所有面试中必定会碰到的第一个问题，主要是介绍自己的基本情况、优点缺点、优势特长、职位匹配性，以及对应聘职位的看法等。
很多人在自我介绍这一问题上走两个极端：一是事先没准备自我介绍模板，导致回答时断断续续、表达不畅；二是完全按照自我介绍模板念，导致自我介绍变成背诵文章。
这两个极端都要尽力避免的。自我介绍是面试的开端，是应聘者给HR的第一印象，无论怎么准备自我介绍都不过分。
一、自我介绍忌宜
1、自我介绍一定要事先准备
自我介绍一定要有所准备，而不能给自己借口说什么临场发挥，你要知道，当你的竞争对手在规定的时间内畅快流利地自我介绍时，你那不流畅的“临场发挥”会给HR什么样的评价。我见过一些没有准备自我介绍而在面试场合上支支吾吾的应聘者，从那时起，我就明白，为什么有些人总当炮灰、总当绿叶。
2、至少准备三份自我介绍模板
自我介绍因HR所给的时间不同，应当准备至少三份自我介绍模板，分别是一分钟、两分钟、三分钟的自我介绍。
自我介绍的内容可根据时间不同而有所侧重。
3、自我介绍要简洁，突出亮点、优点，以及和职位相关的优势
自我介绍不能如流水账那样描述自己的个人信息和经历，也不能像讲故事那样不厌其繁，而应当简洁。自我介绍的内容应当重点突出亮点、优势，尤其是与应聘职位相关的优势。突出别人有的我也有，别人没有的我还是有。要让HR在你脱口而出的时候就认定你是一个不可多得的人才。
4、自我介绍切勿朗读成诵
自我介绍，是向招聘单位介绍你的个人情况，对自己各方面的展示。如果你对着稿或者诵读，效果会大折扣。
5、自我介绍切勿复述简历
少数同学在面试的时候，没有把好自我介绍关，将自我介绍当做简历的平白直述，纯粹复述简历。殊不知，HR是比较反感这种行为的，HR手中经有简历。
二、自我介绍所要突出的重点
1、突出专业背景和学习成绩
如果是应聘和专业相关的职位，如财务岗位、法务岗位、技术岗位，本身具有与该职位相符或相关的专业，首先要突出专业背景，其次要强化专业背景。
强化专业背景，就是要突出专业优势。如果成绩较好，就要突出专业成绩，比如说是班级的前1%、年级的前3%、院系的前5%等。奖学金是成绩优秀的标志。要将几个奖学金合并例举，可采用“先后获得国家奖学金、励志奖学金、校一等奖学金”等语言表述。如果获奖次数较多，不要采用“多次”这样的模糊用语，尽量将其量化。
如果成绩较差，那么则要淡化成绩，而将表述重点放在与专业相关的实践活动上。以财务管理职位为例，将表述放在“多次参加财务管理岗位的实习工作”上。如先后在市会计核算中心、市资产管理公司财务部、扬帆物流公司财务部实习，具有较强的专业实践能力。
2、突出职位相关的实践经验
应聘某个职位，如果具备相关的实践经验，会较受招聘单位亲睐。如应聘法务岗位，列举在法院（国家机关）、律师事务所、法律援助中心、企业法务岗等实习实践经历。
强化与职位相关的实践经验，是自我介绍的加分项。
3、突出与职位相关的性格特点、优点特长
每个职位对性格特点都有所要求，我们应当“投岗所好”，尽量描述与岗位相关的性格特点，应聘销售岗位，要突出性格开朗、积极外向、喜好交际；应聘财务岗位，要突出性格文静、做事细心、责任感强；应聘技术岗位，要突出办事稳重、严谨有条理。可能部分同学会有疑问，性格特点是本身具有的，可以用描述无中生有吗？其实，我们也不是教你们无中生有，而是你应聘该职位，说明你本身具有从事该职位的意愿和优势，而且人的认识能力有限。如果你自己都不自信，那为何勉为其难应聘该职位。
优点特长，要视情况，主要是列举与应聘职位相关的优点特长。如应聘文艺策划职位，能歌善舞自然是最大的亮点；应聘文秘、文职岗位，写作功底扎实是最大的亮点。与职位无关的优点特长，如果没有特别需要，不需描述。
总之，性格特点和优点特长的描述要与职位相关，体现出相关性原则。
4、突出职位描述的能力要求
在招聘公告中，招聘单位一般都会发布职位表，职位表的备注有职位描述。突出职位描述的能力要求主要包括两点：一是根据职位描述转换表达方式；二是根据职位性质推出理应具备的能力素质。
对于前者，我们可以雀巢招聘要求为例，雀巢要求应聘人员具有敬业、执着和吃苦耐劳的精神，具有良好的沟通和团队合作精神。同学们在自我介绍的描述中，可以不用完全照搬其要求，而转换成另一种表达方式。在自我介绍时强调毅力强、做事坚持不懈，能吃苦耐劳；而且在学生会工作期间，培养了良好的沟通技巧，具有强烈的组织意识和团队意识。
对于后者，根据职位的性质推断出理应具备的能力素质，如应聘销售岗位，即便职位表述只有“能吃苦耐劳、具有坚韧执着的品质”，我们都可以根据销售岗位的特点，推断出毕业生还要“能不断挑战自我，能承受较大的工作压力”。销售是看业绩说话，要有好业绩，就必须不断挑战自我，并能承受较大的工作压力。
5、突出对应聘职位的兴趣和决心
对招聘企业来说，岗位计划是根据各个部门的用人需求制定的，每个岗位自然希望能招聘到符合该岗位条件，并热爱该岗位的毕业生。为了能留住人，也为了避免日后调岗麻烦，招聘单位更乐于关注那些渴望进入其单位，并对从事某个岗位表现出较大兴趣和决心的人。
作为一名应届生，没有必要装得老成世故，年轻人总需得有一些激情。在一些成长性公司里，年轻人的身体素质好，通宵熬夜工作并不少见，这种激情是基于对岗位的热爱。很多著名的公司，在创业初期，不都是几个年轻人一起熬夜备战，最终促成公司的成长与壮大的。阿里巴巴是个典型的例子。
三、自我介绍的思路要求
自我介绍的总体思路按照个人背景、个人经历、能力要求、职位匹配、应聘意愿的先后顺序进行。
自我介绍要求：恰当把握时间＋良好的表达技巧＋适当的眼神交流。
自我介绍一般都有时间限制，要在规定的时间内以最简洁精炼的语言和丰富的内容表达出来。如果超时，势必会给HR造成不好的印象，尤其是在群面的自我介绍，每人只有一分钟，你超时，其他成员的时间不够，从而影响整个面试时间安排。
同时，自我介绍是一个固定的单问式，没有互动，如果表达不清楚，HR可能会听不清楚。在表达上，首先要注意自我介绍的条理性和逻辑性，让HR感觉你思路清晰、语言流畅。其次要注意语音语速，要抑扬顿挫，突出重点和亮点，不要让别人感觉你是在背诵，尤其是你按模板自我介绍的情况。
避免自我介绍沦为背诵，可在介绍的过程中与HR进行适当的眼神交流。自我介绍是一个互动的过程，而不是了无生趣的自我表白。
CAD背景颜色怎么设置？
1.电脑打开CAD,首先点击cad左上角的图标。2.点击右上角的CAD图标后,选择选项。3.在选项窗口中选择显示,然后点击颜色。4.在颜色中选择需要的背景颜色,不光白色和黑色,其它颜色也可以。AutoCAD（Autodesk Computer Aided Design）是Autodesk（欧特克）公司首次于1982年开发的自动计算机辅助设计软件，用于二维绘图、详细绘制、设计文档和基本三维设计，现已经成为国际上广为流行的绘图工具。AutoCAD具有良好的用户界面，通过交互菜单或命令行方式便可以进行各种操作。它的多文档设计环境，让非计算机专业人员也能很快地学会使用。在不断实践的过程中更好地掌握它的各种应用和开发技巧，从而不断提高工作效率。AutoCAD具有广泛的适应性，它可以在各种操作系统支持的微型计算机和工作站上运行。AutoCAD软件是由美国欧特克有限公司（Autodesk）出品的一款自动计算机辅助设计软件，可以用于绘制二维制图和基本三维设计。通过它无需懂得编程，即可自动制图，因此它在全球广泛使用，可以用于土木建筑，装饰装潢，工业制图，工程制图，电子工业，服装加工等多方面领域。
CAD怎样调背景颜色？
CAD调 背景颜色的具体操作步骤为：1、我们点击打开CAD软件，此时会弹出软件的首页，如果我们的软件以前没有更改过背景颜色，此时在软件的首页的我们可以看见我们软件的背景颜色是白色。2、如果我们要更改CAD的背景颜色，此时我们需要点击软件首页上方主菜单栏里的【工具】选项，这时会工具下方会弹出折叠菜单选择栏，我们在此页面里点击选择下方最后一项【选项】按钮。3、此时页面会弹出一个选项页面的设置页面，在此设置页面里我们先点击上方菜单栏里【显示】按钮，此时页面会切换到显示的设置页面，在显示设置页面里我们点击下方的【颜色】按钮。4、此时页面会弹出一个图形窗口颜色设置页面，在图形窗口设置页面，我们点击选择上下文为【二维模型空间】，再点击界面元素为【统一背景】，此时我们可以看到界面元素旁边的颜色为白色，我们点击此按钮。5、此时在图形窗口颜色设置页面会弹出一个颜色选择的下拉菜单，在此下拉菜单里我们可以选择我们想要设置的颜色为背景，如果没有我们喜欢的颜色我们可以点击下方其他颜色进行更多选择，这里我们选择黑色。选择完毕后点击下方的【应用并关闭】按钮进行保存。
安全颜色红蓝黄绿各表示什么
安全颜色红蓝黄绿各表示：禁止、指令、警告、通行。
1、禁止
安全颜色红，表示禁止、停止，用于禁止标志、停止信号、车辆上的紧急制动手柄等。
2、指令
安全颜色蓝，表示指令、必须遵守的规定，一般用于指令标志。
3、警告
安全颜色黄，表示警告、注意，用于警告警戒标志、行车道中线等。
4、通行
安全颜色绿，表示提示安全状态、通行，用于提示标志、行人和车辆通行标志等。
安全色的颜色“红，蓝，黄，绿”四种颜色分别代表什么意思
红色表示：禁止、停止、也表示防火；蓝色表示：指令或必须遵守的规定；黄色表示：警告、注意；绿色表示：指示、安全状态、通行。安全色用途广泛，如用于安全标志牌、交通标志牌、防护栏杆及机器上不准乱动的部位等。扩展资料：用途：国际标准化组织(ISO)和很多国家都对安全色的使用有严格规定。我国已制订了安全色国家标准。规定用红、黄、蓝、绿四种颜色作为全国通用的安全色。四种安全色的含义和用途如下：红色表示禁止、停止、消防和危险的意思。禁止、停止和有危险的器件设备或环境涂以红色的标记。如禁止标志、交通禁令标志、消防设备、停止按钮和停车、刹车装置的操纵把手、仪表刻度盘上的极限位置刻度、机器转动部件的裸露部分、液化石油气槽车的条带及文字，危险信号旗等。黄色表示注意、警告的意思。需警告人们注意的器件、设备或环境涂以黄色标记。如警告标志、交通警告标志、道路交通路面标志、皮带轮及其防护罩的内壁、砂轮机罩的内壁、楼梯的第一级和最后一级的踏步前沿、防护栏杆及警告信号旗等。蓝色表示指令、必须遵守的规定。如指令标志、交通指示标志等。绿色表示通行、安全和提供信息的意思。可以通行或安全情况涂以绿色标记。如表示通行、机器启动按钮、安全信号旗等。黑、白两种颜色一般作安全色的对比色，主要用作上述各种安全色的背景色，例如安全标志牌上的底色一般采用白色或黑色。参考资料：百度百科——安全色
红+黄+蓝 就是什么颜色？
红+黄+蓝就是黑色。三原色配色表：1、（红）+（绿）=（黄）2、（蓝）+（绿）=（青）3、（红）+（蓝）=（亮紫）4、（绿）+（蓝）+（红）=（白）5、（红）+（黄）+（蓝）=（黑）印刷/颜料三原色（减色法）1、（青）+（品红）=（蓝）2、（品红）+（黄）=（红）3、（黄）+（青）=（绿）4、（青）+（品红）+（黄）=（黑）扩展资料：三原色的应用用以上的相加混色三基色所表示的颜色模式称为RGB模式,而用相减混色三基色原理所表示的颜色模式称为CMYK模式,它们广泛运用于绘画和印刷领域。RGB模式是绘图软件最常用的一种颜色模式，在这种模式下，处理图像比较方便，而且，RGB存储的图像要比CMYK图像要小，可以节省内存和空间。CMYK模式是一种颜料模式,所以它属于印刷模式,但本质上与RGB模式没有区别,只是产生颜色的方式不同。RGB为相加混色模式，CMYK为相减混色模式。例如，显示器采用RGB模式，就是因为显示器是电子光束轰击荧光屏上的荧光材料发出亮光从而产生颜色。当没有光的时候为黑色，光线加到最大时为白色。而打印机，它的油墨不会自己发出光线。因而只有采用吸收特定光波而反射其它光的颜色，所以需要用减色法来解决。参考资料来源：百度百科—三原色
红黄蓝绿紫 这五种颜色各代表什么?
红黄蓝绿紫 这五种颜色各代表什么? 红色是热烈、冲动、强有力的色彩，它能使肌肉的机能和血液循环加快。由于红色容易引起注意，所以在各种媒体中也被广泛的利用，除了具有较佳的明视效果之外，更被用来传达有活力，积极，热诚，温暖，前进等涵义的企业形象与精神，另外红色也常用来作为警告，危险，禁止，防火等标示用色，人们在一些场合或物品上，看到红色标示时，常不必仔细看内容，及能了解警告危险之意，在工业安全用色中，红色即是警告，危险，禁止，防火的指定色。 大红色一般用来醒目，如红旗、万绿丛中一点红；浅红色一般较为温柔、幼嫩，如：新房的布置、孩童的衣饰等；深红色一般可以作衬托，有比较深沉热烈的感觉。 红色与浅黄色最为匹配，大红色与绿色、橙色、蓝色（尤其是深一点的蓝色）相斥，与奶黄色、灰色为中性搭配。 黄色 Yellow 黄色的灿烂、辉煌，有着太阳般的光辉，象征着照亮黑暗的智慧之光。黄色有着金色的光芒，有象征着财富和权利，它是骄傲的色彩。在工业用色上，黄色常用来警告危险或提醒注意，如交通标志上的黄灯，工程用的大型机器，学生用雨衣，雨鞋等，都使用黄色。黄色在黑色和紫色的衬托下可以达到力量的无限扩大，淡淡的粉红色也可以像少女一样将黄色这骄傲的王子征服。黄色与绿色相配，显得很有朝气，有活力；黄色与蓝色相配，显得美丽、清新；淡黄色与深黄色相配显得最为高雅。 淡黄色几乎能与所有的颜色相配，但如果要醒目，不能放在其它的浅色上，尤其是白色，因为它将是你什么也看不见。深黄色一般不能与深红色及深紫色相配，也不适合与黑色相配，因为它会使人感到晦涩和垃圾箱的感绿色 Green 在商业设计中，绿色所传达的清爽，理想，希望，生长的意象，符合了服务业，卫生保健业的诉求，在工厂中为了避免*作时眼睛疲劳，许多工作的机械也是采用绿色，一般的医疗机构场所，也常采用绿色来作空间色彩规划即标示医疗用品。 鲜艳的绿色是一种非常美丽、优雅的颜色，它生机勃勃，象征着生命。绿色宽容、大度，几乎能容纳所有的颜色。绿色的用途极为广阔，无论是童年、青年、中年、还是老年，使用绿色决不失其活泼、大方。在各种绘画、装饰中都离不开绿色，绿色还可以作为一种休闲的颜色。 绿色中渗入黄色为黄绿色，它单纯、年轻；绿色中渗入蓝色为蓝绿色，它清秀、豁达。含灰的绿色，仍是一种宁静、平和的色彩，就像暮色中的森林或晨雾中的田野。深绿色和浅绿色相配有一种和谐、安宁的感觉；绿色与白色相配，显得很年轻；浅绿色与黑色相配，显得美丽、大方。绿色与浅红色相配，象征着春天的到来。但深绿色一般不与深红色及紫红色相配，那样会有杂乱、不洁之感。 蓝色 Blue 蓝色是博大的色彩，天空和大海这辽阔的景色都呈蔚蓝色。蓝色是永恒的象征，它是最冷的色彩。纯净的蓝色表现出一种美丽、文静、理智、安祥与洁净。 由于蓝色沉稳的特性，具有理智，准确的意象，在商业设计中，强调科技，效率的商品或企业形象，大多选用蓝色当标准色，企业色，如电脑，汽车，影印机，摄影器材等等，另外蓝色也代表忧郁，这是受了西方文化的影响，这个意象也运用在文学作品或感性诉求的商业设计中。 蓝色的用途很广，蓝色可以安定情绪，天蓝色可用作医院、卫生设备的装饰，或者夏日的衣饰、窗帘等。在一般的绘画及各类饰品也决离不开蓝色。 不同的蓝色与白色相配，表现出明朗、清爽与洁净；蓝色与黄色相配，对比度大，较为明快；大块的蓝色一般不与绿色相配，它们只能互相渗入，变成蓝绿色、湖蓝色或青色，这也是令人陶醉的颜色；浅绿色与黑色相配，显得庄重、老成、有修养。深蓝色不能与深红色、紫红色、深棕色与黑色相配，因为这样既无对比度，也无明快度，只有一种赃兮兮、乱糟糟的感觉。 紫色 purple 由于具有强烈的女性化性格，在商业设计用色中，紫色也受到相当的限制，除了和女性有关的商品或企业形象之外，其他类的设计不常采用为主色。 紫色是波长最短的可见光波。紫色是非知觉的色，它美丽而又神秘，给人深刻的印象，它既富有威胁性，又富有鼓舞性。紫色是象征虔诚的色相，当光明与理解照亮了蒙昧的虔诚之色时，优美可爱的晕色就会使人心醉！ 用紫色表现孤独与献身，用紫红色表现神圣的爱与精神的统辖领域，这就是紫色带来的表现价值。 紫色处于冷暖之间游离不定的状态，加上它的低明度性质，构成了这一色彩心理上的消极感。与黄色不同，紫色不能容纳许多色彩，但它可以容纳许多淡化的层次，一个暗的纯紫色只要加入少量的白色，就会成为一种十分优美、柔和的色彩。随着白色的不断加入，产生出许多层次的淡紫色，而每一层次的淡紫色，都显得那样柔美、动人。 一个画板上有红黄蓝绿紫五种颜色猜一个成语 五颜六色。。。。。。。。。。。。。 红黄蓝绿青蓝紫七种颜色 各代表什么 红 活跃、热情、勇敢、爱情、健康、野蛮； 橙 阳气，元气，积极，乐观的运动，热烈；也有欺诈，嫉妒的感觉 黄 智慧、光荣、忠诚、希望、喜悦、光明； 绿 公平、自然、和平、幸福、理智、幼稚； 青 诚实，沉着，海洋，广大，悠久，沉静，消极，智慧*紫色：优雅，高贵，壮丽，神秘，永远，不安，气魄 蓝 自信、永恒、真理、真实、冷静、沉默； 紫 权威、尊敬、高贵、优雅、信仰、孤独； 叠宝用红黄蓝绿紫的纸叠那选什么颜色的 百搭白色——纯洁、神圣、清爽、洁净、卫生、光明 纯洁无垢，表里一致，不弄虚作假，适应能力高。 纯洁无瑕、一尘不染的色彩。对于喜欢洁净、安静的人，无疑是最好的选择。 会制造出一种单纯的沉稳效果，没有什么可以搅乱心神的地方。 白与任何颜色搭配，都会产生意外的感觉。 红黄蓝绿紫白 做一个系列服装，这几种颜色怎么搭配 你好 红配白、淡黄 黄配绿、紫 （黄配绿做礼服就有点不合适了） 蓝配白 紫配白也可以 望满意u 彩色饺子红黄蓝绿紫都是什么菜 【彩色饺子皮制作】 白色:即普通的白面。 黑色:加入黑米粉或黑芝麻面。 巧克力色:加入荞麦面。 淡黄色；:加入玉米面。 橙色:加入胡萝卜汁。 翡翠色:加入菠菜汁或芹菜汁等。 紫色:加入紫甘蓝汁。 黄色:加入鸡蛋黄液。 青白色:加入鸡蛋青液。 珊瑚色:加入西红柿汁。 墨玉色:加入茄子汁。 红色:加入草莓汁。 浅棕色:加入芋头汁。 水晶色:加入冬瓜汁。 彩色饺子的做法 【做法一】 原料: 苋菜叶25克、菠菜叶25克、胡萝卜25克、水200克、面粉500克。 【饺子馅:】 芹菜500克、鸡蛋4个、虾皮少许、火腿末少许。 调料: 盐20克、麻油20克、胡椒粉5克。 做法: 1.苋菜叶洗净，切末; 2.加50克水榨汁，过滤出50克备用; 3.胡萝卜洗净切小丁; 4.加50克水榨汁，过滤出50克备用; 5.菠菜叶洗净，切末; 6.加50克水榨汁，过滤出50克备用; 7.芹菜洗净，去掉叶子(叶子可以用来做个芹菜蛋花汤); 8.用苋菜汁，菠菜汁，胡萝卜汁，水分别加入120克面粉做成面片; 9.压出一个个圆片; 10.虾皮泡水后，切末; 11.锅中倒油，鸡蛋在锅中炒出蛋花; 12.芹菜去叶后，切末，火腿也切末; 13.将芹菜末，鸡蛋末，火腿末，虾皮末，胡椒粉以及盐和麻油搅拌好; 14.包成饺子下锅，食用时可沾醋。 【苋菜比较溶于水，最好用紫甘蓝。】 【做法二】 用料: 澄粉200克、玉米淀粉50克。 辅料: 紫薯1个、菠菜1把、南瓜粉适量、虾仁250克、韭菜5根。 调料: 食盐3克、姜1块、香油3滴、猪油(板油)15克、水280克、白胡椒粉3克。 做法: 1.准备好紫薯汁，菠菜汁，南瓜粉; 2.澄粉200克和玉米淀粉50克混合，将水和盐放入锅中煮至沸腾，慢慢倒入粉中，一边倒水一边用筷子搅拌至雪花状; 3.然后揉成团，放入猪油再揉成光滑的面团; 4.将揉好的面团分成三份，每一份用一种颜色，揉和至面团变得光滑，放进保鲜袋中，醒发20分钟; 5.鲜虾去掉头、壳、虾线，洗净; 6.虾剁成靡状，韭菜剁成末; 7.虾泥放入一个大碗里，加入姜末，适量水，搅打上劲; 8.倒入韭菜、香油、白胡椒粉混合搅拌均匀; 9.把醒发后的面团切成大小差不多的小块，擀一个皮; 10.加入馅，包成饺子; 11.包完后放进蒸笼里，上锅蒸熟后就可以享用了。 QQ里的各种（红黄蓝绿紫）钻。都有什么特权？ 红钻可以穿免费的QQ秀 黄钻可以穿免费空间装扮 蓝钻可以领取QQ游戏礼包 可以T人 防T 绿钻可以免费将歌曲放到空间里面播放 紫钻有飞车 炫舞 QQ堂 QQ音速 要看你开那一个游戏的紫钻 都有特权 紫钻QQ炫舞20元一个月 其余都10元 黄红绿蓝都是10元一个月
我前两个月买的华硕笔记本电脑，上个星期开机发现进不了系统，没办法昨天拿去华硕售后服务点去修，但是对
就是忽悠人，直接在华硕官方投诉他。首先，一般笔记本是预装正版系统，如果用户需要可以找售后去要求恢复。另外，即使是不预装Windows系统的电脑，一般在售后都可以给装盗版的，名义上是检验电脑功能是否正常，因为没有进入Windows系统不能算是修好了电脑。
就算懒得理他也可以找个修电脑的50元搞定。根本不影响保修。
再有，预装系统在保修范围内，而且没有在不保修范围内。
华硕保修条款链接：http://www.asus.com.cn/support/article/634/
笔记本显示器在桌面下有亮点，看电影时没有怎么回事？
有几种情况：
第一：你的显示器周围有磁场
第二：显示器消磁（机内有消磁线圈）坏了．
这个现象应该排除软件的关系／应该是显示器本身的问题．
10.5 显示器故障诊断
显示器的故障可分为软故障和硬故障。软故障是指由于软件或操作系统的原因导致显示器显示不正常，而硬故障是指由于显示器自身硬件的问题导致的显示器故障。就现象而言，显示器的常见故障包括黑屏、花屏、显示出来的图案缺色、显示不规则的图像以及图像不稳定、总是闪烁等。下面，我们将就具体的故障实例来进行全面分析。
故障 10.63 ：显示器屏幕边缘出现闪烁
故障现象：
新组装的机器，不知何故在显示器的屏幕边缘出现闪烁现象。多次关机和开机，但故障依旧。
故障解决：
此问题有可能是显示器的类型不匹配，可以通过安全模式来进行检测。在开机后，按 F8 键进入启动选项，选择安全模式，进入操作系统。如果系统不再出现闪烁现象，则可说明是显示器类型不匹配的问题，因为在安全模式下，系统是不加载任何驱动程序的。如果是显示器的类型不匹配，我们可以在桌面上右击鼠标，选择“属性” → “设置” →“高级”→“监视器”，选择“更改”然后按照相应提示即可更改显示器类型。
如果在安全模式下，依然出现闪烁情况，则有可能是显示器自身的问题。可以将显示器换到另一台工作正常的机器上进行测试。如果还是闪烁，则可能是显示器硬件的故障。如果不再出现闪烁，则可能是显卡的驱动程序不正确。此时，可以重新安装显卡的驱动程序。此外，插座电压不正常也可能造成类似故障。
故障 10.64 ：显示器经常无故出现闪烁现象
故障现象：
机器过去运行一切正常，显示器工作也完全正常，但最近显示器经常无故出现闪烁现象，一会儿正常，一会儿又不正常。
故障解决：
将显示器换在另一台工作正常的计算机上，故障不再出现，说明不是显示器硬件的问题。由于机器过去运行一切正常，应该不会是显卡的驱动程序问题。那问题出在什么地方呢？难道是电源的问题。于是，将显示器的电源插头取下，换插在另一个单独的较为高级的电源插座上，然后重新开机，故障解除，看来就是电源的不稳定所引起的。
事实上，显示器受到干扰也经常会出现画面闪烁的现象，最常见的就是手机。当我们将手机放到显示器旁边时，一旦有电话或信息进来，显示器的画面便会不断的出现闪烁。因此，在显示器的附近最好不要放置如手机、风扇等之类的电器，以免干扰显示器的画面。
故障 10.65 ：显示器在低分辨率下出现水波纹
故障现象：
新配置的一台显示器在 640×480 的分辨率下有水波纹现象出现，就像在水里被投了一个小石头后所产生的涟漪。但在较高的分辨率下，如 800×600 或更高，却没有此现象出现。这是显示器的问题吗？
故障解决：
这是由于显示器的会聚功能不好所造成的。这在一些名牌的显示器中一般不会出现，但对于多数品牌的 15 英寸显示器会有个别的产品有此问题。这仅出现在低分辨率下，由于目前多数用户均使用 800×600 或更高的分辨率，因此在使用中不会有太大的问题。但是，如果在高分辨率下出现了水波纹，则说明显示器有问题，必须立即更换。
故障 10.66 ：开机时字符由模糊到清楚
故障现象：
在刚开机时，字符显示模糊，然后逐渐变得清楚。
故障解决：
这种现象是显示器老化的一种前兆。从原理上来说，显管内的阴极管电子枪必须在加热之后才能打出电子束，但是当阴极管开始老化的时候，加热的过程会变慢。结果在刚开机时，没有达到标准温度的阴级管无法射出足够的电子束，导致我们看见的画面会因为没有足够的电子束轰击荧光屏而变得不清晰。在长时间使用之后，温度达到了标准的要求，足量的电子束轰击荧光屏使显示器变得清晰起来。这种现象一般在显示器使用多年之后发生，此时显示器已没有多少维修的必要了。如果是新显示器出现这样的问题，则说明该显示器已有老化征兆，就立即更换显示器。
故障 10.67 ：屏幕显示深蓝色
故障现象：
机器在开机后，屏幕显示深蓝色（几乎接近紫色），但过一段时间显示又恢复正常了。重复关机、开机，现象依旧。
故障解决：
屏幕在开机后显示深蓝色，一般有两种现象：一种是过了一段时间显示又恢复正常，另一种则是不管过了多少时间，显示均为深蓝色，不会恢复正常。对于前者，一般是由于显示的电路或元件需要加温，这是显示器使用时间过久所出现的老化现象。对于这种情况，如果送去维修可能效果不会很好或花费较大，得不偿失，最好的办法便是换一台新的显示器。如果是后者，即不管过了多长时间，屏幕始终显示深蓝色，则可能是显示器信号线的问题。可以拔下显示器的信号线，仔细检查是否有缺针或某个针弯曲的情况。如果有缺针或针弯曲现象，则可更换一根新的信号线即可。
故障 10.68 ：屏幕右下脚出现粉红色
故障现象：
刚组装的机器，在开机后发现屏幕上右下角出现粉红色的一块，不知是什么原因？每次重启，均如此。
故障解决：
此类现象可能是显示器被磁化了。目前，大多数显示器一般都有消磁功能（一般就在显示器前面的面板上，通常以 DRG 作为标志）。可以按一下消磁按钮，此时整个屏幕会晃动一下，粉红色应该就会消失了。如果通过消磁不能解决问题，那么可以将显示器换一个地方试试，以免附近有磁源。如果这样还不能解决问题，则只能更换显示器了。必须注意的是，最好不要在半小时内对显示器进行重复消磁。
如果显示器没有消磁功能，可以通过消磁棒或消磁线圈进行消磁。消磁棒是针对显示器磁化问题所产生的一种短棒形工具，一般在电脑市场都有销售。使用时，可手持消磁棒在显示器屏幕前，以屏幕中心点为圆心做半径逐渐扩大的圆周运动，直至消磁完毕。如果一次效果不明显可重复多次。当使用消磁线圈进行消磁时，可手持线圈从屏幕某一边缘开始向屏幕中心慢慢做圆周运动，到达屏幕中心后再翻过来向外圈旋转，如此反复多次。最后将线圈置于屏幕中心，使其与屏幕表面呈 90 ° ，保持垂直慢慢后退到离显示器 1m 以外的地方然后关闭线圈电源。反复操作直到完全消除显示器因磁化造成的不正常现象。消磁线圈操作虽然比消磁棒要复杂，但其效果要明显得多。
显示器的磁化很多情况下是由于附近放置了电脑所使用的音箱或电话等所致。一般情况下，应将音箱放置在离显示器 20cm 以上的地方，以免干扰显示器。
故障 10.69 ：显示器画面左右抖动
故障现象：
在开机时，显示器上的画面总是左右抖动。
故障解决：
这种现象一般是由于显示器受到周围磁场的干扰。可以先看看显示器周围是否有产生强磁场的东西，如音箱、 UPS 、无绳电话、手机等。如果有，将这些东西移到离显示器较远的地方。若不方便移动，则可将显示器移至离它们较远的地方。如果没有这些产生强磁场的电器，则需检查周围是否有高压线存在。因为在用电的高峰期，电缆中的电流会增强，结果导致电缆周围产生强磁场，由其形成的电磁波会引起电子枪的发射方向交替变化，形成显示器的画面左右抖动。如果是高压线的问题，可以将显示器移至离高压线较远的地方，问题也可解决。
故障 10.70 ：显示器屏幕上出现“色块”
故障现象：
在开机时，显示器上的画面五彩斑斓，出现各种色块。
故障解决：
该现象是由于显示器受到了周围磁场的干扰，解决办法可参照前面的故障解答。
故障 10.71 ：显示器上出现一条横线
故障现象：
在开机时，显示器上的画面上总是有一条横线从上到下移动。
故障解决：
该现象是由于显示器受到了周围磁场的干扰，解决办法可参照前面的故障解答。
故障 10.72 ：屏幕中心出现亮点
故障现象：
在每次关机时，都会发现屏幕中心有亮点出现。
故障解决：
这种现象是由于显示器的电路或显像管本身出现问题造成的，应尽快送往维修中心进行修理。此类现象如果不及时进行修理，时间一长，将会造成显像管被灼伤，中央将会出现黑斑。
故障 10.73 ：显示由清楚变为模糊
故障现象：
开机后，显示器经常会出现开始显示清楚后来慢慢变得模糊的现象，这是显示器老化的问题吗？
故障解决：
造成此类故障一般是由于聚焦电路出现了问题，有两种可能：一是聚焦电路设计有问题，导致长时间使用之后无法保证其正常工作，造成图像模糊；二是由于散热不良，造成行管太热，形成输出功率损耗，影响到高压的输出和加速级电压输出不够，从而影响到聚焦电路的正常工作。
解决办法是打开显示器的后盖，调节里面的一个旋钮，该旋钮可以用来调整高压。不过这种方法只在短期内有效，因为长时间让显示器在调整高压的情况下工作会加速显示器的老化，时间一长仍然会产生聚焦不良的情况。如果这台显示器已经使用多年，那么可用这种方法让其发挥最后的热量。如果这是一台新购买的显示器，则应尽快更换。
故障 10.74 ：显示器出现红屏
故障现象：
开机后，显示器突然出现红屏，这是显示器老化的问题吗？
故障解决：
这是显示器老化的的问题，如果显示器出现全屏的红色，表示显示器的寿命已经快到期了。通过色谱分析，我们知道在色谱中，绿色和蓝色的比例较大，红色的比例较小，所以当绿、蓝阴极管稍微有衰减时，显示器便会出现红屏的情况。
出现此类问题，可以将显示器交给专业维修人员，使用高压电击阴极管，让衰竭的阴极管暂时恢复过来。不过此方法只能维持短暂的时间，最后还是需要更换显示器。
红黄蓝合起来是什么颜色？
色彩中颜料调配三原色混合色为黑色，而三原色作为光基材料中由于光的特殊属性混合色为白色。红黄蓝是我们通常说的三原色，三原色指色彩中不能再分解的三种基本颜色，三原色可以混合出所有的颜色，同时相加为黑色，黑白灰属于无色系。红黄蓝混合的两种可能：1、光：红光黄光蓝光合起来是白色。2、颜料：红色黄色蓝色合起来是黑色。扩展资料：三原色指色彩中不能再分解的三种基本颜色，我们通常说的三原色，即品红、黄、蓝（蓝是品红和青混合的颜色）。三原色可以混合出所有的颜色，同时相加为黑色，黑白灰属于无色系。人的眼睛是根据所见光的波长来识别颜色的。可见光谱中的大部分颜色可以由三种基本色光按不同的比例混合而成，这三种基本色光的颜色就是红、黄、蓝三原色光。这三种光以相同的比例混合达到一定的强度，就呈现白色；若三种光的强度均为零，就是黑色。在打印、印刷、油漆、绘画等靠介质表面的反射被动发光的场合，物体所呈现的颜色是光源中被颜料吸收后所剩余的部分，所以其成色的原理叫做减色法原理。减色法原理被广泛应用于各种被动发光的场合。在减色法原理中的三原色颜料分别是青、品红和黄。传统美术色彩三原色：红，黄，蓝。红、黄、蓝为人们加入了感觉实际，是实际上的三原色。美术教科书讲的是绘画颜料的使用，色彩调色是红、黄、蓝为三原色。参考资料：百度百科-三原色
红、蓝、黄、绿颜色的含义是什么？
中国国家标准GB2893―82规定红、蓝、黄、绿四种颜色为安全色。含义和用途：1、红色，表示禁止、停止、消防和危险的意思。禁止、停止和有危险的器件设备或环境涂以红色的标记。如禁止标志、交通禁令标志、消防设备、停止按钮和停车、刹车装置的操纵把手、仪表刻度盘上的极限位置刻度、机器转动部件的裸露部分、液化石油气槽车的条带及文字，危险信号旗等。2、蓝色，表示指令、必须遵守的规定。如指令标志、交通指示标志等。3、黄色，表示注意、警告的意思。需警告人们注意的器件、设备或环境涂以黄色标记。如警告标志、交通警告标志、道路交通路面标志、皮带轮及其防护罩的内壁、砂轮机罩的内壁、楼梯的第一级和最后一级的踏步前沿、防护栏杆及警告信号旗等。4、绿色，表示通行、安全和提供信息的意思。可以通行或安全情况涂以绿色标记。如表示通行、机器启动按钮、安全信号旗等。国际标准化组织建议采用红色、黄色和绿色三种颜色作为安全色，并用蓝色作为辅助色。安全色用途广泛，如用于安全标志牌、交通标志牌、防护栏杆及机器上不准乱动的部位等。安全色的应用必须是以表示安全为目的和有规定的颜色范围。安全色应用红、蓝、黄、绿四种。扩展资料安全标志的分类：1、禁止标志禁止标志的含义是不准或制止人们的某些行动。禁止标志的几何图形是带斜杠的圆环，其中圆环与斜杠相连，用红色;图形符号用黑色，背景用白色。我国规定的禁止标志共有28个，其中与电力相关的如：禁放易燃物、禁止吸烟、禁止通行、禁止烟火、禁止用水灭火、禁带火种、禁止启机修理时禁止转动、运转时禁止加油、禁止跨越、禁止乘车、禁止攀登等。2、警告标志警告标志的含义是警告人们可能发生的危险。警告标志的几何图形是黑色的正三角形、黑色符号和黄色背景。我国规定的警告标志共有30个，其中与电力相关的如：注意安全、当心触电、当心爆炸、当心火灾、当心腐蚀、当心中毒、当心机械伤人、当心伤手、当心吊物、当心扎脚、当心落物、当心坠落、当心车辆、当心弧光、当心冒顶、当心瓦斯、当心塌方、当心坑洞、当心电离辐射、当心裂变物质、当心激光、当心微波、当心滑跌等。3、指令标志指令标志的含义是必须遵守。指令标志的几何图形是圆形，蓝色背景，白色图形符号。指令标志共有15个，其中与电力相关的如：必须戴安全帽、必须穿防护鞋、必须系安全带、必须戴防护眼镜、必须戴防毒面具、必须戴护耳器、必须戴防护手套、必须穿防护服等。4、提示标志提示标志的含义是示意目标的方向。提示标志的几何图形是方形，绿、红色背景，白色图形符号及文字。提示标志共有13个，其中一般提示标志(绿色背景)的6个如：安全通道、太平门等;消防设备提示标志(红色背景)有七个：消防警铃、火警电话、地下消火栓、地上消火栓、消防水带、灭火器、消防水泵结合器。5、补充标志补充标志是对前述四种标志的补充说明，以防误解。补充标志分为横写和竖写两种。横写的为长方形，写在标志的下方，可以和标志连在一起，也可以分开;竖写的写在标志杆上部。补充标志的颜色：竖写的，均为白底黑字，横写的，用于禁止标志的用红底白字，用于警告标志的用白底黑字，用带指令标志的用蓝底白字。参考资料来源：百度百科：安全色
色彩的背景应该怎样画
1.背景只是起到衬托的作用,绝对不可以抢掉主体(也就是静物)的风头.
2.不要画得太井井有条,这样画下去容易和主体产生冲突,最后导致画面主次不分.
3.画背景的笔触最好能轻松点,这个就难以用文字来形容了.你可以在下笔之前轻松地弹跳一下,感受一下什么叫轻松,手指不要僵硬了.
4.背景的主要作用是衬托主体,比如说主体是暖色,背景就可以考虑用冷色,形成对比;
当然也可以考虑用暖色,这样会使画面和谐统一.
冷暖只在一念之差,完全在于作者对画的分寸把握的功力.
5.背景的设计需要和主体联系起来,比如说可以把主体死板的格局破坏,从而使画面和谐统一,更加地赏心悦目.
6.背景的刻画讲求近实远虚.
