工商银行退休工资多少
工商银行是国有银行,也是大型国有银行,固定资产规模巨大,经营资金雄厚,资金周转率最快,经济效益最好的国有银行。那么工商银行正式工退休工资待遇相当不错,正式国有银行编制人员退休后退休金每月6000-8000元之间。 工龄35年每月退休工资6000元,工龄40年以上每月退休工资8000元 工商银行退休后工资待遇 工商银行退休后退休金待遇还是比较高的。工商银行属大型国家商业银行其员工退休后退休金的计算办法与其它国家企业员工退休金计算办法虽然一致,但工商银行由于经济效益较好,员工工资福利待遇都比较高,所以工商银行员工个人缴费指数这块比较高,个人账户金额也比较多在工龄相同的情况下工商银行员工与其它行业员工退休的退休金比较,工商银行员工退休金普遍比较高。 工商银行退休后工资待遇 工商银行的退休金除开有职称的干部以外,就拿普通的员工来讲工作工龄在40年左右的,退休金应该在六千至七千块钱左右。 如果是有职称的干部,工作工龄在40年以上的,退休金应该是在八千块钱左右,工龄越长退休金就越高。希望我的回答能够帮助你。
邯郸市工商银行有哪些支行
宝塔支行
地址：武安市塔西路201号
车站支行
地址：河北邯郸市陵园路39号
成安支行
地址：成安县清云大街北段路东57号
城东支行
地址：河北邯郸市邯山区雪驰路11号
城里支行
地址：河北邯郸市人民路55号
磁县支行
地址：河北邯郸市磁县朝阳北大街30号
磁州支行
地址：河北邯郸市磁县磁州路41号
丛东支行
地址：河北邯郸市丛台东路200号
丛台支行
地址：邯郸市丛台路389号
丛西支行
地址：河北邯郸市丛台路甲30号
大名支行
地址：河北邯郸市大名县大名镇万大路1号
电厂分理处
地址：河北邯郸市马头发电厂内
东壁支行
地址：邯郸市魏县城内龙乡南大街东壁路口
峰峰支行
地址：峰峰矿区滏阳东路8号
滏西支行
地址：河北邯郸市滏西南大街1号
滏阳支行
地址：河北省邯郸市峰峰矿区滏阳东路职教中心
复兴支行
地址：河北邯郸市复兴路114号
钢城支行
地址：河北邯郸市复兴路232号
高开支行
地址：邯郸市高开区联通南路18号
工农兵支行
地址：河北邯郸市峰峰矿区鼓山北街太安商厦对面
馆陶支行
地址：河北省馆陶县陶山西街2号
光华分理处
地址：邯郸市岭南路与光华路交叉口东北角
光明北支行
地址：河北邯郸市光明北大街372号
光明南支行
地址：河北邯郸市光明南大街129号
光明支行
地址：河北邯郸市光明北大街5号
广安支行
地址：河北邯郸市广安路11号
邯郸天津铁厂支行
地址：河北邯郸市涉县更乐镇
邯钢支行
地址：邯钢东路9号
和平路支行营业室
地址：河北邯郸市光明大街5号
黄粱梦支行
地址：河北邯郸市黄粱梦建安大街中段
金丰支行
地址：岭南路48号
联纺支行
地址：河北邯郸市中华北大街114号
炼钢厂分理处
地址：河北邯郸市涉县崇利制钢厂区
临漳支行
地址：河北省邯郸市临漳县建安东路31号
陵东支行
地址：河北邯郸市陵园路72号
陵西支行
地址：河北邯郸市陵西北路580号
龙山支行
地址：邯郸市涉县龙山大街680号
罗城头支行
地址：河北邯郸市中华南大街4号小区新建楼1号
马头支行
地址：河北邯郸市马头中大街6号
明珠花园支行
地址：河北邯郸市滏漳路11号
南环分理处
地址：河北邯郸市赵王城路89号
牛儿庄分理处
地址：河北邯郸市峰峰矿区大社镇新胜街南6号
彭城支行
地址：滏阳西路滏阳广场综合楼
前进支行
地址：河北邯郸市前进大街18号
桥西支行
地址：河北邯郸市武安市南门外药材公司楼下
青年支行
地址：河北邯郸市联纺东路529号
热电厂分理处
地址：河北邯郸市热电厂厂内
人民西路分理处
地址：河北邯郸市人民路48号
人民支行
地址：河北邯郸市人民西路48号
涉县支行
地址：河北省邯郸涉县龙山大街406号
太安支行营业室
地址：河北邯郸市峰峰矿区峰钢街18号
铁路支行
地址：河北邯郸市复兴区铁路大院71号楼机务段
魏县支行
地址：河北邯郸市魏县魏洲东路49号
文卫分理处
地址：河北邯郸市馆陶县文卫街东段
武安支行
地址：河北邯郸市武安市中兴西路165号
西石门分理处(并入武安支行营业室)
地址：河北邯郸市武安市西石门铁矿内
工商银行退休工资多少
企业年金缴费比例是多少本文主要介绍企业年金缴费比例，包括企业缴费比例、雇主缴费比例、职工缴费比例、缴费比例上限、缴费比例下限等，以及企业年金缴费比例的影响因素。一、企业缴费比例1、企业缴费比例取决于企业的财务能力，一般是按照企业的财务状况而定，一般企业缴费比例可以达到15%。2、企业缴费比例也可以根据企业的财务状况和职工的年金保险需求进行调整，缴费比例可以超过15%。二、雇主缴费比例1、雇主缴费比例一般是按照企业的财务能力而定，一般雇主缴费比例可以达到20%。2、雇主缴费比例也可以根据企业的财务状况和职工的年金保险需求进行调整，缴费比例可以超过20%。三、职工缴费比例1、职工缴费比例一般是按照企业的财务能力而定，一般职工缴费比例可以达到5%。2、职工缴费比例也可以根据企业的财务状况和职工的年金保险需求进行调整，缴费比例可以超过5%。四、缴费比例上限1、企业年金缴费比例的上限一般是按照企业的财务能力而定，企业年金缴费比例上限一般是30%。2、企业年金缴费比例的上限也可以根据企业的财务状况和职工的年金保险需求进行调整，缴费比例上限可以超过30%。五、缴费比例下限1、企业年金缴费比例的下限一般是按照企业的财务能力而定，企业年金缴费比例下限一般是5%。2、企业年金缴费比例的下限也可以根据企业的财务状况和职工的年金保险需求进行调整，缴费比例下限可以低于5%。六、企业年金缴费比例的影响因素1、财务能力：企业的财务能力是企业年金缴费比例的重要影响因素，企业财务能力越强，企业年金缴费比例就越高。2、职工需求：职工的年金保险需求也是企业年金缴费比例的重要影响因素，职工需求越高，企业年金缴费比例就越高。企业年金缴费比例是根据企业的财务能力和职工的年金保险需求来调整的，一般企业缴费比例可以达到15%，雇主缴费比例可以达到20%，职工缴费比例可以达到5%，企业年金缴费比例的上限一般是30%，下限一般是5%，企业年金缴费比例的影响因素主要有企业的财务能力和职工的年金保险需求。本文详细介绍了企业年金缴费比例，包括企业缴费比例、雇主缴费比例、职工缴费比例、缴费比例上限、缴费比例下限等，以及企业年金缴费比例的影响因素，并且指出企业年金缴费比例是根据企业的财务能力和职工的年金保险需求来调整的。
