厦门人才中心档案电话是多少
厦门人才中心档案电话是0592-5396688,个人档案可以从单位提取、自己直接提取或者委托他人提取。
具体步骤：一、准备材料。
(一)单位提取。应持有单位开具的介绍信，及来办理的工作人员的身份证件。
(二)本人提取。
1、具有档案管理资质的单位出具调档函。
2、档案人的劳动合同。
3、或用工备案。
4、社会保险证明。
(三)委托他人提取。
1、委托人单位出具的提(调)档函。
2、委托人的委托书。
3、委托人的身份证原件或委托人的身份证复印件及受托人的身份证原件和复印件。
二、填写信息。按要求在提档簿上登记个人相关信息及档案去向信息。
三、档案交接。工作人员将检查档案的密封情况，对未密封好或破损的档案进行密封，并盖章，然后转交给来办理的人员。
只有具体符合当地人才中心的存档要求后，
第一准备好相关材料，到人才中心申请开具调档函。
第二档案是通过机要方式公对公的转入人才中心。
第三人才中心工作人员在拿到你的档案之后会对里面的内容进行详细的审核，审核通过后办理档案存档手续。档案一定要认真处理，不然变成死档后很会麻烦。
人才中心的作用：“人才服务中心主要的作用就是保障当地的就业服务以及人才交流等。 人才服务中心一般都是当地人力资源和社会保障局直属的事业单位。其主要工作内容包括:人事代理、档案管理、牵头举行招聘应聘活动、对毕业生就业进行服务以及学历学位验证等工作。 人才服务中心是在人力资源配置从统包统配模式向发挥人才市场...” 综上所述，厦门人才中心档案电话是0592-5396688,建议可以向114电话查询平台询问人才中心电话。
【法律依据】：《流动人员人事档案管理暂行规定全文》第九条 流动人员人事档案转递，应通过机要效能或派专人送取，得邮寄或交流动人员本人自带。对流动人员本人自带的人事档案，人才流动服务机构不得接收。第十条 人才流动服务机构接管流动人员人事档案，须由流动人员或其现所在单位办理委托存档手续。人才流动服务机构应与流动人员或其现所在单签订档案管理合同书，合同书须明确双方的权利、义务等内容。
厦门人才中心档案接收流程
厦门人才中心档案接收流程分为以下三种：1、普通大中专毕业生受理（即办）：持报到证、毕业证、本人身份证办理；审核（即办）：审核报到证和学籍档案；办结（即办）：签订《人事代理合同》；2、市内调入受理（即办）：开具《商调函》，到原存档单位转递档案；审核（即办）：审核档案转递手续；办结（即办）：签订《人事代理合同》；3、市外人才引进： 受理（即办）：开具《商调函》，到原存档单位转递档案；审核（即办）：审核档案转递手续；办结（即办）：签订《人事代理合同》。《中华人民共和国档案法》第二十一条 鉴定档案保存价值的原则、保管期限的标准以及销毁档案的程序和办法，由国家档案主管部门制定。禁止篡改、损毁、伪造档案。禁止擅自销毁档案。第二十二条 非国有企业、社会服务机构等单位和个人形成的档案，对国家和社会具有重要保存价值或者应当保密的，档案所有者应当妥善保管。对保管条件不符合要求或者存在其他原因可能导致档案严重损毁和不安全的，省级以上档案主管部门可以给予帮助，或者经协商采取指定档案馆代为保管等确保档案完整和安全的措施；必要时，可以依法收购或者征购。前款所列档案，档案所有者可以向国家档案馆寄存或者转让。严禁出卖、赠送给外国人或者外国组织。向国家捐献重要、珍贵档案的，国家档案馆应当按照国家有关规定给予奖励。第十五条 机关、团体、企业事业单位和其他组织应当按照国家有关规定，定期向档案馆移交档案，档案馆不得拒绝接收。经档案馆同意，提前将档案交档案馆保管的，在国家规定的移交期限届满前，该档案所涉及政府信息公开事项仍由原制作或者保存政府信息的单位办理。移交期限届满的，涉及政府信息公开事项的档案按照档案利用规定办理。
厦门人才服务中心上班时间
厦门人才服务中心上班时间：上午 8:00—12:00 下午14:30—17:30。人才服务中心一般都是当地人力资源和社会保障局直属的事业单位。其主要工作内容包括：人事代理、档案管理、牵头举行招聘应聘活动、对毕业生就业进行服务以及学历学位验证等工作。一、人才服务中心的主要职责：1、贯彻执行国家、本市关于人力资源服务和促进就业的法律、法规、规章及政策；2、负责研究本市人力资源公共服务事业发展规划并提出建议；3、承担本市人力资源市场发展和管理的辅助性、事务性工作，承担大型公益性人才服务活动的具体组织协调工作；4、承担本市人力资源公共服务体系建设和公共服务标准化、信息化建设的辅助性、事务性工作；5、负责本市优秀杰出人才发展相关政策措施的具体实施，承担本市高层次人才队伍建设、博士后管理等具体事务和服务工作；6、承担本市公务员教育培训、专业技术人员继续教育、人力资源和社会保障系统工作人员岗位培训的具体工作；7、开展机关、事业单位人员选聘的评价服务和高层次专业技术人才选拔的具体实施工作；8、开展流动党员教育、管理、服务工作。二、人才服务中心创建的目的：1、人才服务中心主要的作用就是保障当地的就业服务以及人才交流等。2、人才服务中心一般都是当地人力资源和社会保障局直属的事业单位。其主要工作内容包括：人事代理、档案管理、牵头举行招聘应聘活动、对毕业生就业进行服务以及学历学位验证等工作。3、人才服务中心是在人力资源配置从统包统配模式向发挥人才市场基础性作用模式的转换中逐步成长壮大的，开辟和发展了各项为人才服务的业务，运用多种方式，提供多功能的人才交流服务。法律依据：《中华人民共和国公务员法》 第十四条 公务员应当履行下列义务：（一）忠于宪法，模范遵守、自觉维护宪法和法律，自觉接受中国共产党领导；（二）忠于国家，维护国家的安全、荣誉和利益；（三）忠于人民，全心全意为人民服务，接受人民监督；（四）忠于职守，勤勉尽责，服从和执行上级依法作出的决定和命令，按照规定的权限和程序履行职责，努力提高工作质量和效率；（五）保守国家秘密和工作秘密；（六）带头践行社会主义核心价值观，坚守法治，遵守纪律，恪守职业道德，模范遵守社会公德、家庭美德；（七）清正廉洁，公道正派；（八）法律规定的其他义务。
厦门人才服务中心上班时间
厦门人才服务中心上班时间：上午 8:00—12:00 下午14:30—17:30。人才服务中心一般都是当地人力资源和社会保障局直属的事业单位。其主要工作内容包括：人事代理、档案管理、牵头举行招聘应聘活动、对毕业生就业进行服务以及学历学位验证等工作。
一、人才服务中心的主要职责：
1、贯彻执行国家、本市关于人力资源服务和促进就业的法律、法规、规章及政策；
2、负责研究本市人力资源公共服务事业发展规划并提出建议；
3、承担本市人力资源市场发展和管理的辅助性、事务性工作，承担大型公益性人才服务活动的具体组织协调工作；
4、承担本市人力资源公共服务体系建设和公共服务标准化、信息化建设的辅助性、事务性工作；
5、负责本市优秀杰出人才发展相关政策措施的具体实施，承担本市高层次人才队伍建设、博士后管理等具体事务和服务工作；
6、承担本市公务员教育培训、专业技术人员继续教育、人力资源和社会保障系统工作人员岗位培训的具体工作；
7、开展机关、事业单位人员选聘的评价服务和高层次专业技术人才选拔的具体实施工作；
8、开展流动党员教育、管理、服务工作。
二、人才服务中心创建的目的：
1、人才服务中心主要的作用就是保障当地的就业服务以及人才交流等。
2、人才服务中心一般都是当地人力资源和社会保障局直属的事业单位。其主要工作内容包括：人事代理、档案管理、牵头举行招聘应聘活动、对毕业生就业进行服务以及学历学位验证等工作。
3、人才服务中心是在人力资源配置从统包统配模式向发挥人才市场基础性作用模式的转换中逐步成长壮大的，开辟和发展了各项为人才服务的业务，运用多种方式，提供多功能的人才交流服务。
法律依据：《中华人民共和国公务员法》 第十四条 公务员应当履行下列义务：
（一）忠于宪法，模范遵守、自觉维护宪法和法律，自觉接受中国共产党领导；
（二）忠于国家，维护国家的安全、荣誉和利益；
（三）忠于人民，全心全意为人民服务，接受人民监督；
（四）忠于职守，勤勉尽责，服从和执行上级依法作出的决定和命令，按照规定的权限和程序履行职责，努力提高工作质量和效率；
（五）保守国家秘密和工作秘密；
（六）带头践行社会主义核心价值观，坚守法治，遵守纪律，恪守职业道德，模范遵守社会公德、家庭美德；
（七）清正廉洁，公道正派；
（八）法律规定的其他义务。
厦门市思明区人才交流咨询服务中心在哪
在厦门市思明区禾祥东路168号二楼。厦门市思明区人才交流咨询服务中心1、业务范围：人才供求信息收集、整理、储存、发布和咨询服务；人才信息网络服务；人才推荐；人才招聘；人才培训；人才测评；经过政府人事行政部门授权的人事代理服务；代理人事管理业务。2、负责人：林伟国。3、电话：5863067。4、传真：5863070。扩展资料2017年10月11日上午，思明区人才中心与厦门市大学生创业促进会签订托管运营协议，思明区大学生创业孵化基地迈入市场化运营阶段。作为青年创业公益扶持项目，入驻团队的场地租金、水电、网络等费用全部由思明区财政承担，同时还能享受创业培训、专家辅导、创业投资对接等“一条龙”配套服务。基地成立6年来，结出累累硕果。截至目前，40多个创业项目先后入驻，12个项目孵化成功，吸引创投资金超过400多万元，带动几百名毕业生实现了创业梦想。参考资料来源：厦门市人力资源和社会保障局--厦门市思明区人才交流咨询服务中心参考资料来源：人民网--厦门思明区大学生创业孵化基地启动市场化托管运营
厦门市人才服务中心的介绍
厦门市人才服务中心是厦门市人事局所属事业单位，是以人才交流、人事代理两大业务体系为主体，以人才交流会、人事代理服务、人才网信息服务、人才流动党员党建工作为支撑，以倾力打造全方位、多层次、功能齐备的人才服务体系为目标，融人才培训、人才派遣、平面才市、国际人才交流、委托招聘、学历认证、就业指导与推荐等多种新兴业务为一体的品牌化、
厦门市思明区人才交流咨询服务中心在哪
在厦门市思明区禾祥东路168号二楼。厦门市思明区人才交流咨询服务中心1、业务范围：人才供求信息收集、整理、储存、发布和咨询服务；人才信息网络服务；人才推荐；人才招聘；人才培训；人才测评；经过政府人事行政部门授权的人事代理服务；代理人事管理业务。2、负责人：林伟国。3、电话：5863067。4、传真：5863070。扩展资料2017年10月11日上午，思明区人才中心与厦门市大学生创业促进会签订托管运营协议，思明区大学生创业孵化基地迈入市场化运营阶段。作为青年创业公益扶持项目，入驻团队的场地租金、水电、网络等费用全部由思明区财政承担，同时还能享受创业培训、专家辅导、创业投资对接等“一条龙”配套服务。基地成立6年来，结出累累硕果。截至目前，40多个创业项目先后入驻，12个项目孵化成功，吸引创投资金超过400多万元，带动几百名毕业生实现了创业梦想。参考资料来源：厦门市人力资源和社会保障局--厦门市思明区人才交流咨询服务中心参考资料来源：人民网--厦门思明区大学生创业孵化基地启动市场化托管运营
厦门的人才市场有几个 ？分别在哪里
1、厦门人才市场，地址：厦门市思明区湖滨东路319号2、湖里区人才中心，地址：仙岳路岳阳小区门店12号3、厦门医疗卫生人才中心，地址：厦门市湖滨南路二市1189号4、厦门建筑人才中心，地址：厦门市湖滨南路非矿站17号5、厦门海峡人才中心，地址：厦门市湖滨南路光大银行中心6B号6、种子海外人才市场；地址：厦门市湖滨北路44号7、青年人才市场，地址：湖里区吕岭路77号扩展资料：人才市场人才市场，属于人力资源社会保障局管辖，农民工市场、劳务市场、劳动市场、劳工市场、职业市场、就业市场、求职市场、招聘市场、人力市场等，是指适龄劳工供求的市场。人才市场是企业、事业单位进行招工、招聘，劳动者进行求职、投递填写简历的市场。由于互联网的蓬勃兴起，目前已经发展成了实际场地人才市场，网上人才市场，校园招聘人才市场，等。
厦门有几个人才市场，地址分别在哪里？招聘时间？
厦门人才市场 地址：厦门市湖滨东路319号（每周一、三、五，和周六、周日开放）集美人才市场 地址：杏林，杏滨路898号，集美劳动力大厦翔安人才市场 地址：翔安区火炬产业区内翔岳路55号一楼厦门劳动力厦门 地址：厦门市长青路191号 招聘时间：冬季10月1日-5月31日：上午8：00-12：00，下午2：30-5：30夏季6月1日—9月30日：上午8：00-12：00，下午3：00-6：00拓展资料：厦门人才网成立于2005年，面向厦门企业和人才的专业人才网站，采用国内领先的技术平台，提供人才、招聘信息发布、测评、猎头、培训等多方位的人力资源服务。厦门人才网以人才交流、人事代理两大业务体系为主体，以人才交流会、人事代理服务、人才网信息服务、精心打造的厦门人才网名闻厦门，蜚声业界。
厦门高层次人才认定标准
法律分析：厦门市高层次人才分为A+（杰出人才）、A（国家级领军人才）、B（省级领军人才）、C（市级领军人才）等四类。在符合规定适用范围、适用对象和基本条件的同时，人才还应符合最新版《厦门市高层次人才评价认定标准》中A+（杰出人才）、A（国家级领军人才）、B（省级领军人才）、C（市级领军人才）四类人才认定标准之一。法律依据：《厦门市高层次人才评价认定标准》第一条 厦门市高层次人才分为A+（杰出人才）、A（国家级领军人才）、B（省级领军人才）、C（市级领军人才）等四类。第三条 新引进到厦门市有关单位的高层次人才和全日制博士，其配偶为异地行政机关、事业单位、国有企业的在编在岗人员，符合厦门市调配有关规定的，可根据原工作单位性质，按对应原则统筹安排工作；其他岗位的人才配偶随迁安置由市有关部门积极给予协调。
厦门市高层次人才评价认定标准
一、根据《厦门市高层次人才评价认定标准（2020年版）》和《厦门市引进高层次人才住房补贴实施意见》等规定，经研究，决定开展2020年度厦门市高层次及骨干人才类型确认和引进高层次人才住房补贴申报受理工作。现就申报有关事项通知如下：二、高层次及骨干人才类型确认（一）人才类型确认申报时间2020年6月15日至7月31日（二）人才类型确认申报对象：（1.我市机关、企事业单位中，符合人才基本条件和高层次（或骨干）人才评价认定标准，拟按政策规定申请享受人才住房政策的在职在岗人才。（2.已按《厦门市企事业单位人才住房管理暂行办法》取得人才住房且符合现有高层次人才条件标准的在职在岗人才（经认定确认后，可参照厦委办发〔2019〕46号第八点享受有关比例赠送和购买商品住房的政策）。（3.已按《厦门市创新创业人才住房优惠暂行办法》或《厦门市引进高层次人才住房补贴实施意见》获批享受人才住房补贴，仍在约定服务年限内，且符合现有高层次人才条件标准的在职在岗人才（经认定确认后，可按新的补贴标准享受剩余年限对应的补贴或补差）。（三）人才类型确认申报方式采取网络申报方式。人才经用人单位审查同意后，由单位登陆市人社局网站（http://hrss.xm.gov.cn/）网上办事大厅，通过登记注册的账号进入单位网厅，选择人事人才项目中的“人才确认及住房补贴”申报平台，按照平台提供的操作指南，如实填写申报人才类型确认，并按要求扫描上传申报表及证明材料。拓展资料：厦门市高层次人才分为A+(杰出人才)、A(国家级领军人才)、B(省级领军人才)、C(市级领军人才)等四类。A+类：杰出人才1.诺贝尔奖获得者。2.中国国家最高科学技术奖;图灵奖、菲尔兹奖、普利兹克奖、邵逸夫奖等国际著名奖项获得者。3.中国科学院院士、中国工程院院士。4.中国社会科学院学部委员、荣誉学部委员。5.美国、日本等科技发达国家科学院院士、工程院院士;台湾“中央研究院”院士。6.国家“万人计划”杰出人才入选者;国家级顶尖人才和创新团队项目入选者。7.经市委人才办按程序研究确认，相当于上述层次的顶尖人才。
