怀远县教育局电话是多少啊？
怀远教育局服务热线是：8011219。怀远教育局地址为：怀远县榴城镇榴城路229号。怀远教育局内设机构：一、办公室负责局机关各项工作制度的拟订和重要会议的组织安排以及综合性文稿的起草工作；承担文电、教育体育宣传信息、提案议案办理、信访、应急业务。二、行政审批科负责县教育、体育行政审批工作；负责全县教育体育改革与发展中重大问题及有关政策的调查研究；负责对县教体局出台的重要文件实施规范性审查。三、组干科负责局管干部的管理工作，具体办理干部的选拔任用、交流调配以及考核事宜；负责局机关人员、全县中小学校长和直属事业单位法定代表人的年度考核工作。四、人事科负责全县教育体育系统人事、机构编制工作；统筹规划并指导全县教师队伍建设、体育专业技术人才建设以及人事制度改革；负责教职工队伍专业技术职称的评聘工作。五、发展规划科负责拟订全县教育体育事业发展和建设的中长期规划和年度计划，并监督落实；负责全县教育布局规划和体育场所（馆）规划工作。扩展资料：主要职责一、贯彻执行党和国家关于教育体育工作的方针、政策和法律法规；拟订全县教育体育事业发展规划，并负责组织实施；负责教育体育理论研究和宣传工作；指导教育体育的对外交流与合作。二、负责推进义务教育均衡发展和促进教育公平；负责统筹规划、指导、协调教育管理体制和办学体制的改革，建立与经济社会发展相适应的现代教育体制及运行机制；全面提高教育质量，促进教育事业科学发展。三、统筹管理全县基础教育、职业教育、成人教育、特殊教育、学前教育工作；规划管理全县民办教育工作以及授权范围内的其他教育工作。四、统筹规划全县群众体育发展，规范体育服务管理；负责推行全民健身计划，监督国家体育锻炼标准实施，开展国民体质监测。五、统筹规划全县青少年体育发展，指导和推进青少年体育工作；统筹规划全县竞技体育发展，指导协调体育训练和体育竞赛，研究和平衡全县体育竞赛、竞技运动项目设置与布局。参考资料来源：怀远县政府官网-怀远县教育和体育局主要职责
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怀远教育局服务热线是：8011219。怀远教育局地址为：怀远县榴城镇榴城路229号。怀远教育局内设机构：一、办公室负责局机关各项工作制度的拟订和重要会议的组织安排以及综合性文稿的起草工作；承担文电、教育体育宣传信息、提案议案办理、信访、应急业务。二、行政审批科负责县教育、体育行政审批工作；负责全县教育体育改革与发展中重大问题及有关政策的调查研究；负责对县教体局出台的重要文件实施规范性审查。三、组干科负责局管干部的管理工作，具体办理干部的选拔任用、交流调配以及考核事宜；负责局机关人员、全县中小学校长和直属事业单位法定代表人的年度考核工作。四、人事科负责全县教育体育系统人事、机构编制工作；统筹规划并指导全县教师队伍建设、体育专业技术人才建设以及人事制度改革；负责教职工队伍专业技术职称的评聘工作。五、发展规划科负责拟订全县教育体育事业发展和建设的中长期规划和年度计划，并监督落实；负责全县教育布局规划和体育场所（馆）规划工作。扩展资料：主要职责一、贯彻执行党和国家关于教育体育工作的方针、政策和法律法规；拟订全县教育体育事业发展规划，并负责组织实施；负责教育体育理论研究和宣传工作；指导教育体育的对外交流与合作。二、负责推进义务教育均衡发展和促进教育公平；负责统筹规划、指导、协调教育管理体制和办学体制的改革，建立与经济社会发展相适应的现代教育体制及运行机制；全面提高教育质量，促进教育事业科学发展。三、统筹管理全县基础教育、职业教育、成人教育、特殊教育、学前教育工作；规划管理全县民办教育工作以及授权范围内的其他教育工作。四、统筹规划全县群众体育发展，规范体育服务管理；负责推行全民健身计划，监督国家体育锻炼标准实施，开展国民体质监测。五、统筹规划全县青少年体育发展，指导和推进青少年体育工作；统筹规划全县竞技体育发展，指导协调体育训练和体育竞赛，研究和平衡全县体育竞赛、竞技运动项目设置与布局。参考资料来源：怀远县政府官网-怀远县教育和体育局主要职责
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怀远教育局服务热线是：8011219。怀远教育局地址为：怀远县榴城镇榴城路229号。怀远教育局内设机构：一、办公室负责局机关各项工作制度的拟订和重要会议的组织安排以及综合性文稿的起草工作；承担文电、教育体育宣传信息、提案议案办理、信访、应急业务。二、行政审批科负责县教育、体育行政审批工作；负责全县教育体育改革与发展中重大问题及有关政策的调查研究；负责对县教体局出台的重要文件实施规范性审查。三、组干科负责局管干部的管理工作，具体办理干部的选拔任用、交流调配以及考核事宜；负责局机关人员、全县中小学校长和直属事业单位法定代表人的年度考核工作。四、人事科负责全县教育体育系统人事、机构编制工作；统筹规划并指导全县教师队伍建设、体育专业技术人才建设以及人事制度改革；负责教职工队伍专业技术职称的评聘工作。五、发展规划科负责拟订全县教育体育事业发展和建设的中长期规划和年度计划，并监督落实；负责全县教育布局规划和体育场所（馆）规划工作。扩展资料：主要职责一、贯彻执行党和国家关于教育体育工作的方针、政策和法律法规；拟订全县教育体育事业发展规划，并负责组织实施；负责教育体育理论研究和宣传工作；指导教育体育的对外交流与合作。二、负责推进义务教育均衡发展和促进教育公平；负责统筹规划、指导、协调教育管理体制和办学体制的改革，建立与经济社会发展相适应的现代教育体制及运行机制；全面提高教育质量，促进教育事业科学发展。三、统筹管理全县基础教育、职业教育、成人教育、特殊教育、学前教育工作；规划管理全县民办教育工作以及授权范围内的其他教育工作。四、统筹规划全县群众体育发展，规范体育服务管理；负责推行全民健身计划，监督国家体育锻炼标准实施，开展国民体质监测。五、统筹规划全县青少年体育发展，指导和推进青少年体育工作；统筹规划全县竞技体育发展，指导协调体育训练和体育竞赛，研究和平衡全县体育竞赛、竞技运动项目设置与布局。参考资料：怀远县政府官网-怀远县教育和体育局主要职责
怀远县禹泽学校高中怎么样啊
亲亲，您好。很高兴为您解答[鲜花][开心]：怀远县禹泽学校高中怎么样啊如下~怀远县禹泽学校的高中教学质量一般,在本地县属学校中属于中等水平。怀远县禹泽学校是一所九年一贯制完全中学,位于安徽省黄山市怀远县。该校于2006年由原禹泽中学和禹泽小学合并组建而成。关于禹泽学校高中阶段的教学情况,经过我了解,主要有以下几点:1. 师资力量方面,高中教师的学历层次以大专居多,缺乏充足的硕士以上学历教师。2. 高考成绩方面,近三年本科线上率在60%左右,部分重点高校录取数较少。3. 高中教学设施设备相对简陋,实验室等专业教学环境有待提高。4. 高中课程设置较为传统,特色课程不突出,教学方法相对落后。5. 在县内高中评比中,禹泽学校高中段的排名靠后。6. 相比县里其他高中,该校的声誉和办学水平处于中下等。【摘要】
怀远县禹泽学校高中怎么样啊【提问】
亲亲，您好。很高兴为您解答[鲜花][开心]：怀远县禹泽学校高中怎么样啊如下~怀远县禹泽学校的高中教学质量一般,在本地县属学校中属于中等水平。怀远县禹泽学校是一所九年一贯制完全中学,位于安徽省黄山市怀远县。该校于2006年由原禹泽中学和禹泽小学合并组建而成。关于禹泽学校高中阶段的教学情况,经过我了解,主要有以下几点:1. 师资力量方面,高中教师的学历层次以大专居多,缺乏充足的硕士以上学历教师。2. 高考成绩方面,近三年本科线上率在60%左右,部分重点高校录取数较少。3. 高中教学设施设备相对简陋,实验室等专业教学环境有待提高。4. 高中课程设置较为传统,特色课程不突出,教学方法相对落后。5. 在县内高中评比中,禹泽学校高中段的排名靠后。6. 相比县里其他高中,该校的声誉和办学水平处于中下等。【回答】
怀远县禹泽学校高中怎么样啊
怀远县禹泽学校高中是一所非常优秀的学校。该校注重素质教育，培养学生全面发展，教学质量出色。教师团队素质高，教学水平过硬，能够提供良好的教学资源和学习环境。学校还注重学生的思维能力和创新意识的培养，开设了丰富多彩的课外活动，并且取得了许多优异成绩和荣誉哦。【摘要】
怀远县禹泽学校高中怎么样啊【提问】
好的【提问】
怀远县禹泽学校高中是一所非常优秀的学校。该校注重素质教育，培养学生全面发展，教学质量出色。教师团队素质高，教学水平过硬，能够提供良好的教学资源和学习环境。学校还注重学生的思维能力和创新意识的培养，开设了丰富多彩的课外活动，并且取得了许多优异成绩和荣誉哦。【回答】
怀远县禹泽学校高中在学术方面表现突出，拥有一支经验丰富、专业能力强的教师队伍，他们注重培养学生的学科知识和实践能力，积极引导学生参与各类学科竞赛，取得了一系列优异的成绩。此外，学校还注重学生的全面发展，开设了丰富多样的选修课程和社团活动，为学生提供广阔的发展空间。学校还注重学生的心理健康教育，开设了心理辅导课程，关注学生的个体差异和成长需求哦。【回答】
2022年下半年安徽蚌埠蚌山区教师资格认定拟通过人员公示
【 #教师资格证# 导语】 从蚌埠市蚌山区人民政府获悉，2022年下半年安徽蚌埠蚌山区教师资格认定拟通过人员已公布，请相关人员仔细阅读，具体详情如下：
根据《安徽省教育厅关于做好2022年中小学教师资格认定工作的通知》文件精神，蚌山区2022年下半年教师资格认定工作经过网上报名、现场确认、资格初审、体检等工作环节，并经蚌山区教师资格认定专家委员会审查，共110名申报人员符合相应的教师资格认定条件，现将结果予以公示。公示时间为5天（从2022年11月29日至12月3日止）。
公示期间，若对公示对象有异议，请通过电话或书面形式向蚌山区教育体育局人事科、纪检监督部门反映。
监督电话：
蚌山区教育体育局人事科：0552-2043608
蚌山区教育体育局纪检监督：0552-2043585
附： 蚌山区2022年下半年教师资格认定拟通过人员名单.xlsx
蚌埠市蚌山区教育体育局
2022年11月29日
原文标题：蚌山区2022年下半年教师资格认定拟通过人员公示
文章来源：https://www.bengshan.gov.cn/ywdt/tzgg/5032916.html
2012年安徽蚌埠怀远县教育局招聘中小幼教师公告
2012年安徽蚌埠怀远县教育局招聘中小幼教师公告：
根据《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》和《蚌埠市事业单位公开招聘人员实施办法（试行）》文件精神，经县委、县政府同意，报市人力资源和社会保障局核准，怀远县教育系统现面向社会公开招聘教师298名。
一、招聘计划（详见怀远县2012年教师招聘计划表）
二、招聘条件
应聘人员必须具备下列资格条件：
1、具有中华人民共和国国籍；
2、遵守宪法和法律；
3、具有良好的品行；
4、适应职位要求的身体条件；
5、1977年5月1日以后出生；
6、职位所需的专业、学历等资格条件。
有下列情形的人员，不得报考：
1、不符合招聘条件要求的人员；
2、现役军人；
3、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员；
4、经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；
5、违反计划生育政策的人员；
6、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。
三、招聘程序和方法
（一）公告
在怀远县人民政府网、怀远人事人才网、怀远教育网及相关公共场所发布招聘公告（后续环节如考试成绩公示、体检通知等相关事宜均在怀远人事人才网公布，不另行通知）。
（二）报名和资格审查
1、报名采取现场报名的方式进行，应聘人员可自行下载打印并填写《怀远县2012年招聘教师报名表》。每位考生限报一个级别的一个学科（以职位代码区分）。使用同一有效居民身份证进行报名和参加考试。
2、资格要求
①报考师范舞蹈专业岗位的，为专科及以上学历，报考专业与所学专业一致。报考师范其他专业岗位的，须为本科及以上学历，具有高中及以上教师资格证，报考专业与教师资格证专业或所学专业一致。
②报考高中职位的，须为本科及以上学历，具有高中及以上教师资格证，报考专业与教师资格证专业或所学专业一致。
③报考初中职位的，须为专科及以上学历，具有初中及以上教师资格证，报考专业与教师资格证专业或所学专业一致。
④报考小学职位的，须为专科及以上学历，具有小学及以上教师资格证。其中报考小学音乐、体育、美术、计算机职位的须与教师资格证专业或所学专业一致。
⑤报考特教学校职位的，须为专科及以上学历，具有小学及以上教师资格证，报考专业与所学专业一致且是特教专业毕业（未注明专业不得报考）。
⑥报考幼教职位的，须所学专业为幼教或学前教育专业，或教师资格证为幼教或学前教育资格。
3、考生按照笔试每人每科45元交纳费用，笔试费共计90元；面试每人80元，面试时收取（省物价局、省财政厅皖价费〔2009〕118号文件）。
4、报名时间：2012年5月14日—2012年5月18日（上午8：30—11：20，下午15：00—17：30）。
5、报名地点：怀远县人力资源和社会保障局一楼大厅。
6、注意事项
①在报名时间段，本人持填写好的报名表、毕业证、身份证、教师资格证及其他相关材料原件及复印件，近期同底正面免冠半身小二寸照片2张到报名处接受资格初审并办理报名手续。应届高校毕业生可持高校盖章的就业推荐书及相关证明材料先进行报名，资格复审时提供相应证件原件和复印件。考生填写的报名表信息必须真实有效。
②在编正式工作人员，须按人事管理权限提供单位（主管部门）同意报考的证明（本县在编正式教师不得报考）。
③考生报名时应本人到场进行电子摄像。
④本次招聘，根据级别和学科不同，共分27类职位（以职位代码区分）。每类职位报考人数与招录计划数的比例不低于3:1（其中师范和特教职位比例不低于2：1），方可开考。不足规定开考比例的，取消或按比例相应减少该职位招录计划数，因此被取消的报考人员，可于2012年5月21日改报符合条件的其他职位。
⑤2012年5月24-25日(上午8：30—11:00 、下午15：00—17:00) 考生凭身份证和笔试收费票据到县人社局领取《准考证》。
每位考生应正确填写个人手机号码以及家庭住址，并保持手机等通讯工具的畅通。
（三）考试
主要采取笔试方式（报考怀远县师范学校和县特教学校岗位的另增加面试）。
1、笔试科目分为《公共科目》和《专业科目》。
《公共科目》测试主要考查报考人员对教育学、心理学、教育法规和教师道德修养等相关知识的掌握情况；
《专业科目》主要测试报考人员的中学阶段专业知识（其中报考师范教育学、舞蹈岗位，特教学校及幼师岗位的为专业知识）及综合运用能力。
《公共科目》与《专业科目》按4：6比例合成为笔试成绩，笔试总分100分。
2、笔试时间5月27日，笔试地点见《准考证》。
3、符合加分政策的“服务基层项目”人员，在报名时可凭相关证件原件和复印件到人社局4楼404室申请考试加分事宜（联系电话：0552-8858020），按规定程序审核通过后笔试成绩增加2分。大学生“村官”应提供由省级主管部门出具的服务证书原件和复印件；“特岗教师”应提供由省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件；“三支一扶”人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件；大学生服务西部志愿者应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件。
4、笔试成绩暂定于2012年6月6日在怀远人事人才网公布。考生如对本人成绩有疑问，可于2012年6月7日，持身份证、准考证到原报名处申请查分。查分仅限于查核答卷是否漏改、漏统、错统，具体由查分工作组人员对卷面成绩进行复核，但不对答题内容重新评阅。
为确保新进人员基本素质，设定笔试最低控制合格分数线。笔试成绩低于60分的不予进入下一程序。
5、需面试的岗位根据笔试成绩从高分到低分按 2：1的比例确定面试人选（面试时间、方案另定）。面试满分100分，笔试成绩与面试成绩按6：4的比例合成为总成绩。
（四）体检、考察
1、根据最后成绩，按同一报考职位代码从高分到低分，按1：1比例确定参加体检人员。（最后一名如有多名考生成绩相同，按笔试成绩、专业知识成绩高低顺序排序确定）。
2、体检参照《安徽省教师资格申请人员体检标准及办法》执行。对身体条件有特殊要求的岗位的体检标准，国家有明确规定的，按国家规定执行。体检对象对体检结果有疑问的，可以按照规定进行复检，复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。体检和复检费用由考生自理。
3、体检合格者，进入考察程序，同时对考生进行资格复审，资格复审不合格的取消录用资格。
考察主要对应聘人员的政治思想、道德品质、能力素质、工作实绩（学业成绩）以及遵守国家法律法规等情况进行考察。被考察人将个人全部档案（历届考生另提供离校后无违法违纪证明和无违反计划生育政策证明）交县教育局人事科。
4、因体检、考察不合格等原因出现招聘职位缺额的，在同一职位代码应聘人员中，依次等额递补（只递补一次）。
（五）公示和审批聘用
对体检、考察合格的拟聘用人员，在怀远人事人才网进行公示一周。对公示无异议的人员或虽有反映但不影响聘用的拟聘用人员，根据最终成绩从高分到低分由考生依次选择具体学校，如成绩相同以专业科目成绩高低排序，若专业成绩再相同以抽签决定排序。
对于没能正常毕业或在2012年7月20日前仍提供不了相关证件原件的应届毕业生，取消其聘用资格，因此形成的空缺不再递补。
新进人员实行聘用制，办理聘用手续，由用人单位与受聘人员签订聘用合同，怀远县人才交流服务中心进行合同鉴证。对在规定时间内不报到者，取消其聘用资格。首聘聘期3年（包括半年试用期），试用期间不合格者，取消其受聘资格。首聘期内，不得在本县范围内流动。
四、受聘人员待遇及管理
按有关规定执行。
五、组织领导
为确保招聘工作顺利实施，成立怀远县教师招聘工作领导小组。领导小组下设办公室，负责本次招聘工作的组织实施。
六、其他
未尽事宜由怀远县教师招聘工作领导小组负责解释。
怀远县教师招聘工作领导小组办公室
二○一二年五月四日
